你好，我问一下，在公司第一年签了劳动合同，后面几年没有续签，辞职了有赔偿吗

[律师回复] 你好，咨询婚姻法律问题吗

[律师回复] 你好。。。。。。。。。

[律师回复] 你手里有什么具体材料吗，材料是逻辑的基础，也是打官司的基础。

[律师回复] 您好，如果没有签合同和交社保，肯定是需要给赔偿，做过类似案件，但是至于需要赔偿多少，还涉及到其他问题

[律师回复] 你好，你的情况大致已经了解，您可详细说明具体情况方便处理

[律师回复] 你好，民政局办理离婚的流程主要包括申请、审查和登记三个环节

[律师回复] 需要您提供演艺合同和老板的起诉状，分析是否有违约行为，以及相关后果

[律师回复] 您好，需要根据具体情况确定。F

[律师回复] 你好，可以起诉让对方赔偿

[律师回复] 你好，这种情况下要去看一看。

[律师回复] 你好，我们这边是乾敬律师事务所

[律师回复] 你好，可以以公司违法为由主张解除

[律师回复] 事故认定书出来后3天之内可以申请复核

[律师回复] 具体以什么理由辞退的？需要了解一下详细情况。

[律师回复] 一般是10级，如果是2个以上部为可能构成9级需要帮忙和我电话联系

[律师回复] 根据劳动法的规定，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
　　（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
　　（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
　　（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；
　　（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；
　　（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
　　（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；
　　（七）法律、行政法规规定的其他情形。

[律师回复] 你好，能说明一下具体情况吗

[律师回复] 你说的问题有材料证据吗？只有有证据，我们才能继续讨论案件

[律师回复] 你好，可以不列的，可以直接起诉小三

[律师回复] 您好，我这边是律所，您这边是否需要委托，我们这边可以给您代理