律图审稿专业委员会3轮严审
热门问答·劳动纠纷
有劳动纠纷问题·找本地律师
问题没解决?125200人选择咨询律师
打卡考勤造假，公司解除劳动合同?
一键咨询
为您推荐
公司伪造考勤犯法吗
公司违反劳动法，员工可以先和公司沟通解决。无法达成一致意见前提下，员工可以申请调或者劳动仲裁。劳动仲裁用人单位在劳动合同考勤表造假可能会导致败诉的风险，劳动者的诉讼请求会得到支持。
10w+浏览
劳动纠纷
被车撞了，对方全责，除了保险那边身体检查，当事人不需要赔付精神损失费和误工费么
[律师回复] 你好，关于交通事故的赔偿项目有非常多，主要包括：医药费、住院伙食补助费、护理费、误工费、残疾赔偿金、精神损失费等。其中会影响赔偿的因素也非常多，其中包括：责任划分、伤情、年龄、工作、家庭成员等。并且每个赔偿项目都有所需提供相应的证据材料；证据不同，赔偿金额也有区别，每个案件所需提供的证据材料都不一样，需根据案件的具体情况来具体分析，本律师团队常年专注于交通事故等人身损害案件，如需进一步咨询可联系我们，我们会为你提供一整套免费的赔偿项目清单和金额，不管之后你是自己理赔处理还是委托专业律师协助维权，都会有很大的帮助！！
3.1w浏览
问题没解决？试试问律师吧~
精选本地好评律师，为您提供1对1专业解答
立即问律师
以考勤开除合法吗
要看你是否是严重违反公司的规章制度或失职给公司造成重大损失。若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准。
10w+浏览
劳动纠纷想咨询一下就是我之前生病六个月病休期满了，单位没给我再批病假，也没通知我到岗，说的是暂时没岗位，我就回家待了两个月，然后八月初又通知我到岗，并让我上交六七两个月社保，共计一万多元，我当时交了后去项目上工作了半个月，病情又严重了，申请回家待岗治疗了，然后单位又通知我八月的社保也要我自己交，这个合理吗？
[律师回复] 您好！找当地社保部门进行沟通。
4.1w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
考勤有问题是否可开除
不可以，考勤有问题不属于严重违反公司的规章制度，如果用人单位违反辞退劳动者的，应当向劳动者支付赔偿金。
10w+浏览
劳动纠纷
你好，窝在职21个月，临时被挤辞退，我申请了劳动仲裁，仲裁后，公司造假一份劳动合同，在职期间公司没有签合同，和购买保险
[律师回复] 你好 具体电话沟通 怎么证明公司造假
4.2w浏览
根据劳动合同法第40条，第三条，如果企业没有与劳动者协商，直接解除合同，第40条成立吗？
[律师回复] 可以结合具体的案情等相关证据来分析；
建议委托资深、专业、有责任心的律师帮助代理维权，可以与我联系代理事宜
建议委托资深、专业、有责任心的律师帮助代理维权，可以与我联系代理事宜
4.7w浏览
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
利用虚假考勤套取工资怎么赔偿
我们的工作、学习甚至平常生活过程中，相信会遇到很多法律方面的问题，本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答，希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与利用虚假考勤套取工资怎么赔偿,劳动者赔偿责任的构成要件相关的法律方面知识。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急？在线问律师 >
4358 位律师在线，高效解决问题
考勤中长病假的计算是怎么规定的
一般是考勤表据实记录病假和出勤情况。请病假必须有国家医疗单位出具的诊断证明(及相关病历材料等)和病假条。为了严格病假管理制度，企业往往会对出具病假条的医疗单位资质作出一些特殊要求，要求员工必须在指定医院就诊，否则不予批准病假。没有履行请假即离岗休息的员工，企业一般会认为员工擅自缺勤。
10w+浏览
农民土地补偿扣除百分之五十作为社会保障金合法吗
[律师回复] 具体可以预约咨询，我所是专业土地房产、征地拆迁法务律所，专业解决土地房产法律问题，田拥军律师团队。
3.9w浏览
快速解决“征地拆迁”问题
我母亲今天做血栓滤网取出手术，手术前做了验血检查后医生说可取出滤网，手术过程中医生做血管造影查看说明可取出，可手术结束说取出失败，原因是滤网附近有大量血栓，手术结束收了一万左右的费用，这能举报医院吗
[律师回复] 要进行医疗鉴定确定是否医生的责任L
4.2w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题