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热门问答·工伤赔偿
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我的家人晚上加班，在下班后回到宿舍休息突发死亡，算不算工伤呢?
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晚上在宿舍摔一跤算不算工伤？
我国对工伤的相关定义，一般来说只有在工作时间，工作场所因为工作原因受伤才能够使认为是工伤，晚上在宿舍中跌倒是不能够算工伤的，用人单位不会对员工的相关受伤而进行赔偿。
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工伤赔偿
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下班在宿舍摔伤算不算工伤
1、员工在宿舍摔倒，如果具备在工作场所内因工受伤、或者因履行工作职责受到暴力等意外伤害等情形的，算工伤，用人单位应当承担赔偿责任;2、如果不是在工作场所内或者受伤原因与工作无关的，一般不算工伤，用人单位不承担赔偿责任。
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工伤赔偿上班时间中间时间段忘了打卡，公司不给补卡，还扣除加班时间费用。有照片，同事证明再工作岗位没有离开在哪投诉公司的违法行为
[律师回复] 你好，可以通过劳动仲裁去处理
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值班待命宿舍死亡算不算工伤
值班待命期间非工作原因造成的死亡不算做工伤。我国的法律规定相关劳动者的工伤应在工作时间、工作地点和工作原因造成的才能够认定。具体能不能认定为工伤还是需要咨询当地劳动部门，以劳动部门的答复为准。
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工伤赔偿我在第一次仲裁的时候因为火车误班了导致没有准时出现在仲裁厅后来来到仲裁庭之后和他讲明了理由可以第二次仲裁吗
[律师回复] 您好，撤诉后可以重新申请
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宿松人寿保险公司纠纷起诉书怎么写
[律师回复] 首先，在标题处直接书写作“民事起诉状”；
其次，正文部分需要您按照如下顺序详细列明：
1）诉讼参与人的基本身份信息；
2）诉讼请求部分，请务必清楚、明确地写下您希望对方履行的具体义务或者赔偿要求，并将这些内容逐条详细列出；
3）接下来是事实与理由部分，这部分需要您详细阐述案件的来龙去脉以及您提出诉讼请求的依据和理由；
最后，在正文结束后，请另起一行空出四个字符的位置，然后写上“此致”二字，紧接着在下一行的开头，顶格写出您所要递交诉状的法院名称及其他相关信息。
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下班回宿舍时摔伤算不算工伤
具体情况具体分析。如果是因为工作摔伤算工伤;如果是因为其他私人事情摔伤，不算工伤。根据规定，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，属于工伤。比如员工在工作期间，因下楼时不小心摔伤的，属于工伤，可以申请工伤认定。
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工伤赔偿
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工人下班在宿舍死亡算不算工伤？
工人下班在宿舍死亡不算工伤。工人的死亡时间不在上班时间，但是可以根据工人的劳动强度和时间要求企业进行相关赔偿。工伤的认定是有明确的时间和内容规定，工伤严重程度也影响工伤赔偿金额的多少。非工伤死亡赔偿有些难度，及时有力寻求证据也许有帮助。
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工伤赔偿你好，我是开公寓的，前晚有一个男的带着一个女孩来店里住，询问了他俩的关系，都说是父女，并签了未成年告知书，今天有民警过来拍照取证，也没说是什么问题，也没问我们问题，我问他们是有什么事情吗，他们也不回答，我想问下这种情况下我们公寓要被罚吗
[律师回复] 你好，你是否有相关的证据
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你好，我父亲今年60岁，在物业公司上班4年11个月，从未交过社保，也未签定合同劳动合同，今年8月31日，我父亲因腮腺炎住院挂水，一周回单位，单位以我爸年龄大了为由，将我父亲辞退，我打电话询问事由，他让我起诉去，并且在我挂了电话后，以胁迫欺骗的手段，让我爸签了4份协议，具体内容不清楚，因为父母不认识字，也未告知签字内容，就让我爸签字，我爸没办法就签字了，我现在走劳动仲裁，可以主张哪些权利，
[律师回复] 可以约时间进行面谈，我是司律师
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