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实习生干了一个月14天自动离职有工资吗?
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自行隔离14天有工资吗？
自行隔离14天有工资，对于企业来说的话，企业如果停工停产，在一个工资支付周期内，部的企业应当按照和劳动者签订的劳动合同来进行工资的支付方式，如果超过一个支付周期，并且劳动者也提供了劳动力的，也应当支付。
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劳动纠纷
上班之前老板口头给开的工资是3000底薪然后我干了24天加班36小时现在跟我说底薪2200加班费之前谈的是15一个小时现在按一个小时算，没有签劳动合同怎么办？老板让明天去领工资但是跟我自己算的快相差一千块钱了
[律师回复] 可以搜集证据向劳动部门反映。
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以前赌钱然后赌钱场里有人放贷，然后借给我3万块钱，然后让我打欠条，欠条写的不是我真实信息但是有我照片，我现在应该是被起诉了，微信被限制了
[律师回复] 您好，可以电话详细咨询沟通！
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自行隔离14天有工资吗
自行隔离14天不一定有工资，若是是因为患了传染性的疾病，那么职员将病情告知单位之后，若是被勒令自行隔离，此时是可以获得工资的。如果职员在自行隔离之前，并没有告知单位，此职员有可能不仅不能获得工资，还有可能被单位以无故旷工为由辞退。
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劳动纠纷延迟退休已经要实施了，请问交灵活就业养老保险有什么说法吗？
[律师回复] 您必须明确一下问题？？？？？？？？？？？？？？
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自行隔离14天有工资吗
有的，如果居家隔离时，用人单位安排职工居家工作，则职工在此期间应享受与正常工作相同的工资收入；如符合需要隔离条件的员工拒绝自我隔离，仍要求返岗工作，企业可以向卫生行政管理等部门寻求帮助，并请求协助进行强制隔离。
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实习生干了一个月14天自动离职有工资吗
[律师回复] 劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务给劳动者结清工资并且办理离职手续。
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干了不到一个月自离了有工资吗
无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与干了不到一个月自离了有工资吗相关的法律知识，希望能对您有帮助。
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[律师回复] 您好！缴纳社保会影响应届生身份。
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[律师回复] 随着社会风气的不断进步，我国的婚姻法也发生了许多重大改革。近日，一项新的法律规定即将于2024年2月1日正式实施，这将对我们传统的彩礼习俗产生深远的影响。这一规定将为年轻人在婚姻中争取更多的平等和自由，同时也将对彩礼的用途进行规范，以确保它不再成为家庭暴力的诱因。《最高人民法院关于审理涉彩礼纠纷案件适用法律若干问题的规定》将于2024年2月1日正式实施
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你好，离婚方面。
孩子八月龄，男方起诉离婚，缘由是感情破裂（实际是拖着彩礼不给，婆婆逼离），目前法院已经受理，并给我起诉状，当天已向法院说明分娩一年内，我不想离，法院让我七日内提交答辩状并举证，法院流程合理吗？我目前是应诉还是联系法院呢？
[律师回复] 可以先提交一份答辩状，继续收集固定证据。如有需要可以联系或者来律所详谈
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