肋骨骨折工伤认定标准是多少

肋骨骨折这事，在咱们这儿评工伤的话，一般是看骨折的数量跟伤得有多重。给你举个例子，要是肋骨断了两条以上，那就基本能被认定成工伤十级。但是这个说法只是个大概，实际上要确定评不评定工伤，还得看你到底是咋受的伤，干什么活儿，给你干活的那地儿是啥样子，是不是因为给你干活儿才造成的伤害等等这些问题。

解析：
肋骨骨折在工伤勘定中的评估准则往往与骨折受损之数量及严重性密切相关。通常情况下，肋骨骨折若超过两根便有资格被评定为工伤等级的第十级。
然而，最终的病因分析和等级确认都需要进一步的结合对受伤过程的详实了解、工作环境的实际状况以及工作与受伤之间的因果关联等多方面因素进行全面考量。
法律依据：
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
(四)患职业病的；
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。