恋爱期间男方借的钱，有借条能拿回来吗

[律师回复] 您好，具体是什么情况呢？

[律师回复] 用电打鱼是违法行为，即使没打到鱼也可能面临处罚。应遵守法律法规，保护生态环境。

[律师回复] 你好！可以委托律师事务所的。

[律师回复] 你好，你的问题已转入人工客服z

[律师回复] 你好，恋爱期间特殊数字的转账可以不予返还，其他大额要退还

[律师回复] 您好，具体说下什么情况。

[律师回复] 您好，我们可以帮您解决法律问题

[律师回复] 您好，怎么称呼您，我先了解一下案情。

[律师回复] 有借条的话起诉追偿借款。

[律师回复] 你好
需要用到共同生活才可以

[律师回复] 你好，我正在查看你的问题。

[律师回复] 利索，请律师协助处理事务

[律师回复] 你好，可以申请的，可以联系我咨询

[律师回复] 借用他人身份证入职 5 年半后受伤，是否算工伤需要分情况来看：
劳动关系的认定方面：
一般来说，虽然劳动者借用他人身份证入职的行为存在一定问题，但如果劳动者实际在该单位工作，接受单位的管理，单位也向其支付工资，那么双方之间存在事实劳动关系。从这一角度看，满足工伤认定中对于劳动关系的要求。
但是，如果用人单位能够证明劳动者的欺诈行为（借用他人身份证）实质性影响到了双方劳动关系建立的合法有效性，比如单位的岗位对身份有特殊要求，而劳动者的欺诈行为导致单位在招录时产生重大误解，那么双方可能不存在合法的劳动关系，这种情况下就难以认定为工伤。
工伤认定的条件方面：
根据《工伤保险条例》第十四条，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。所以，如果劳动者受伤的情形符合 “在工作时间、工作场所内，因工作原因” 这三个要素，那么在劳动关系成立的基础上，是有可能认定为工伤的。
工伤保险赔付方面：
由于劳动者是借用他人身份证入职，单位很可能是按照错误的身份信息为其缴纳工伤保险。那么在这种情况下，社会保险机构记录的参保对象并非实际受伤的劳动者本人，工伤保险基金可能不会对其进行赔付。

[律师回复] 可以拿到工资，就是干一天也应该有一天的工资。

[律师回复] 你好，具体问题具体分析c！

[律师回复] 具体什么问题详细沟通

[律师回复] 在普通情况下，如果男的没有钱养小孩儿，或者小孩子自己已经说了不需要他给抚养费了，或者两个人商量好了男的不给都行的话，那法官可能就会让男的不需要给抚养费。不过，要记住，养小孩儿可是爸妈的法律义务，就算不给抚养费，也不能说就可以逃避其他的抚养责任。

[律师回复] 在这种情况下要是两个人要离婚的话，孩子归谁这个问题可就得看好多因素了。比如说要看孩子多大再看看你们俩哪个收入高，谁家里的环境能让孩子更好地成长啥的。要是男的那个人不管孩子的话，那他想拿到抚养权可不容易。通常情况下，法院会把抚养权给那个能保证孩子健健康康长大，还有足够能力教育孩子的哪一方。

[律师回复] 老公偷吃了，不代表就能轻易抢走你孩子的抚养权。法律什么的，是要看很多方面的，比如宝宝多大，你们俩谁钱多点，谁能把孩子养得更好，还有最重要的，就是小孩子自己想跟谁啊？如果那个出轨的家伙做了些伤害你家宝宝的事情，那在法官那里可能加点分，但是也不是说就一定能赢。通常情况下，如果宝宝还很小，离不开妈妈，而且妈妈又有钱又有地方住，那法官可能就会让妈妈来带。不过，如果爸爸能拿出证据说明他更适合养孩子，也有可能拿到抚养权。