律图审稿专业委员会3轮严审
49岁的时候签了一个三年的合同，但是今年到退休年龄50岁，公司说前面的合同作废，重新又要签一个劳务合同一年的，这样合理吗？有补偿吗？
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匿名
2024-10-12
广东广州
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但是今年到退休年龄50岁,重新又要签一个劳务合同一年的?
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