老师拍下照片挂在黑板上，属于侵犯肖像权吗

拍别人照片只要不具有营利的目的的，一般都不会被认定为侵犯他人的肖像权的行为，但是如果此照片在进行拍摄了之后，被拍摄者要求删除的，作为拍照的一方就必须要删掉，不然就可能会被认定为侵权。

肖像权具有专有权，对于自己的肖像的占有、使用和处分，只能归公民本人所有，未经本人同意，他人不得享有。侵犯肖像权的行为，不在于以盈利为目的使用公民肖像，而在于不尊重公民对其肖像的专有权。因此，无论出于何种目的，将公民肖像予以复制、传播、展览等，都应征得公民的同意，否则就构成对肖像权的侵害。

偷拍只有在同时满足以下两个条件的情况下，才能够说侵犯个人肖像权。第1、没有征得本人的同意。第。2、将照片用作其他用途并且获利。缺少其中任何一个条件都不能说是侵犯了他人的肖像权。

用别人的照片做头像，只要是正常使用，没有营利为目的的话，应该不构成侵犯肖像权的行为。如果未经肖像权人许可，以营利为目的，或者不以营利为目的而使用他人肖像的，给肖像权人造成实际损害的，使用人构成侵权(肖像权)责任。

按相关法律规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。