解析:
工作两年了都没签过劳动合同?你是有权利找用人单位要这十一个月的双倍工资的。而且他们这么做可能会让你以为已经签过无固定期限的劳动合同了。用人单位这样子是违反《劳动合同法》的,完全不遵守规矩。你有很多种方法保护自己的权益,比如去劳动仲裁之类的地方投诉他们。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。