辞退2n补偿标准有异议怎么办

解析：
倘若阁下对于解聘补偿数2n之标准持有疑虑，首先，您可尝试与雇主进行和解协商，试图寻求就赔偿事宜取得更为妥善的共识。倘若经过协商仍然无果，那么您便需要准备好相关的证据材料，例如劳动合同书、离职通知书、薪资结算记录等，递交至劳动监察部门进行投诉举报，请求他们介入并协助调解。若经调解后问题依然未能得到解决，您亦有权向劳动仲裁机构提出仲裁申请。若对仲裁裁决结果不满意，您还有权在法律规定的期限内向上诉法院提起诉讼。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。