加班费不按时发放怎么办

解析：
若遇到了未按照规定时间支付的加班工资问题，建议您首先尝试以友好且合法的方式与用人单位进行深入沟通和交流，明确表达出自己的权益诉求。若是经过沟通未能达到有效解决，那么您完全有权利提请劳动监察机构介入调查处理，或是正式发起劳动仲裁程序。在此过程中，您务必准备充足能够证明加班真实性的相关证据资料，例如考勤纪录、电子邮件往来以及工作任务分配等方面的信息。
值得注意的是，用人单位的此类行为无疑已经触犯了国家法律法规对劳动关系的保护条款。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。