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工伤认定是去人社局吗

3.1w浏览 匿名 2024-11-21 陕西西安
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律师解答 共4条
  • 律图陕西
    律图陕西
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    没错,想要获得工伤认定需向人社局提出申请,遵守特定的流程和要求。用人单位必须在事故或患上职业病后30天内提交申请;若逾期未提,员工本人、家属或工会可在1年内在人社局直接申请。人社局收到申请后会审查证据,必要时还会展开调查。申请时需提供劳动合同、医疗诊断证明等证明文件,以便提高效率和准确度。
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    9 11-21
  • 陕西法务
    陕西法务
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    工伤认定通常就是去找你们那边的人力资源与社会保障局(简称人社局)申报。这个事情得按照人家规定的程序和标准来办。用人单位,要在你受伤那天或者被医生确诊为职业病的那一天开始算起,30天内去人社局报备一下。要是他们没按时去申报的话,那你自己或者你的家人、工会组织就可以在受伤那天或者被确诊为职业病那天开始算起,1年之内直接找人社局去申报。人社局收到你的申请之后,会先看看你提供的资料,然后可能还会去实地调查一下,看看你这伤到底是不是工伤。所以在申请的时候,记得把能证明你跟公司有劳动关系的东西,比如劳动合同、医院的诊断证明之类的都带上,这样才能提高认定的速度和准确度。
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    3 11-21
  • 西安法务
    西安法务
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    没错,你要是想搞个工伤认定,就得去问问你们那个人力资源社会保障局怎么办理。这个认定要走一套特别规定的流程,符合一定要求才能办成。你看,那个单位要是出了什么安全事故或者你自己得了职业病,从那天开始算,30天内就要赶紧给人力社保局报备工伤认定申请。如果他们忘了这事儿,没按时报,你或者你身边的亲朋好友,还有就是你们单位的工会组织,在事故发生或者你被确诊有职业病的那一刻起,1年以内也可以随时帮你去人力社保局报工伤认定申请。人力社保局收到你的申请以后,会先看看你提交的那些资料,然后可能还会找你问些情况,具体看看这事儿能不能认定成工伤。所以,你申请的时候,尽量把所有相关的东西都带全,比如说劳动合同、医院开出的病历啥的,这样子人家就能更快更准确地给你认定结果。
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    2 11-21
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    诚然,在大多数情况下,工伤认定的申请流程需要向当地人力资源与社会保障部门(简称人社局)进行提交。而在执行这一流程的过程中,必须严格遵守相应的程序以及所设定的评估标准。根据法律规定,当雇主或用人单位遭遇意外伤害事件或患上被确诊或判定为职业病之后的第三十日起始计算,有责任在截止日期前向所在地区的人社局提出关于该工伤的认定申请。倘若雇主未能按时履行上述职责,那么在类似情况出现的第一年周期内,工伤人员或在其授权下的亲属、工会组织有权直接向人社局提请工伤认定申请。当地人社局在收到申请后,将对申请人提供的所有资料进行详细审查,并且可能会采取必要的调查核实措施,以便最终确认该工伤是否符合法定条件。在此提醒,在实际操作过程中,申请人务必准备齐全所有证明文件,例如劳动合同、医疗诊断证明等等,如此不仅能够提升工伤认定效率,同时也能确保认定结果的精准无误。
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    4 11-21
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您好我爱人骑电动车上班的路上与他人发生刮蹭,事故责任书认定我爱人全责,致对方轻微伤
[律师回复] 您好我爱人骑电动车上班的路上与他人发生刮蹭,事故责任书认定我爱人全责,致对方轻微伤


在您描述的情况下,您爱人骑电动车与他人发生刮蹭,并被认定为全责,致使对方轻微受伤,这种情况下主要涉及到民事赔偿责任。根据相关法律规定和交通事故处理原则,以下是您可能需要了解和处理的几个方面:

责任认定与赔偿范围:既然事故责任书已经认定您爱人负全责,那么您爱人需要承担相应的民事赔偿责任。这通常包括对方的医疗费用、误工费、护理费、交通费等合理费用。具体赔偿金额应根据实际发生的费用及相关凭证进行计算。

赔偿的协商与支付:在责任明确的情况下,通常建议尽快与对方协商赔偿事宜。协商时,您可以根据交通事故认定书和对方提供的费用凭证进行合理的赔偿谈判。如果协商顺利,可以签订协议并支付赔偿金。

法律责任与行政处罚:除了民事赔偿,若您爱人在事故中有违反交通法规的行为,例如逆行、闯红灯等,可能还会面临行政处罚。这可能包括罚款、交通违法记分等。具体的处罚措施需要依据当地的交通管理规定。

保险理赔:如果您爱人购买了相关的交通意外保险或第三者责任险,可以联系保险公司进行理赔咨询。保险公司会根据保险合同的具体条款来评估赔偿责任和金额。

法律援助与咨询:如果在处理赔偿问题时遇到困难,或者对责任认定存在异议,可以寻求法律专业人士的帮助。他们可以提供更为详细的咨询和建议,帮助您维护合法权益。

总之,面对交通事故,及时、合理地处理赔偿问题是关键,确保双方的合法权益得到保障。希望以上信息能对您有所帮助。
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