当遭遇工伤后,倘若厂子不积极解决问题,此时不建议一开始就去找安监局。因为通常情况下,我们应该先着手进行工伤认定以及劳动能力鉴定这两个重要步骤。
工伤认定,得向统筹地区的社会保险行政部门去提出申请。要是厂子没有在规定的期限内主动申请,那么职工本人或者其近亲属、工会组织就可以在事故伤害发生之日起,或者被诊断、鉴定为职业病之日起的1年内进行申请。
等完成了工伤认定以及劳动能力鉴定之后,就可以和厂子一起协商赔偿方面的事宜。要是双方协商没法达成一致,那就要赶紧向劳动仲裁机构去申请劳动仲裁。要是对劳动仲裁的裁决结果不满意,还可以继续向人民法院提起诉讼。
总之,在处理工伤纠纷这件事情上,我们一定要严格遵循法定的程序,一步一步来,这样才能更好地维护我们自身的合法权益,让自己在遭遇工伤后能够得到应有的补偿和保障。