我通过劳务进厂厂里不管左腿受伤劳务不拿钱我自己拿钱以后会给我吗

[律师回复] 离婚后一般情况下不能再进行财产分割，但存在以下特殊情况可例外。如果离婚时一方隐藏、转移、变卖、毁损夫妻共同财产，或伪造债务企图侵占另一方财产的，离婚后，另一方发现有上述行为的，可以向人民法院提起诉讼，请求再次分割夫妻共同财产。诉讼时效为从当事人发现之次日起计算两年。所以，离婚两年后能否进行财产分割，要看是否存在上述可再次分割的情形。如果不存在，通常不能再进行财产分割。

[律师回复] 你好，合同是怎么规定的

[律师回复] 这种情况工厂是需要承担责任的。虽然工作仅三天且未签订劳动合同，但事实上已经形成了劳动关系。

您可以先要求工厂为您儿子申请工伤认定，如果工厂拒绝，您可以在事故发生之日起一年内自行向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

工伤认定后，进行劳动能力鉴定，确定伤残等级，以此来计算赔偿金额。赔偿项目可能包括医疗费、护理费、误工费、伤残补助金等。

能跟我说说工厂目前的态度以及治疗费用的支付情况吗？

[律师回复] 你好，遇到纠纷可以直接起诉。s

[律师回复] 先看是否结清工资，未结清可以依法提起诉讼

[律师回复] 企业出租厂房没有开发票给承租方，违法吗？企业出租厂房没有开发票给承租方，违法吗？

[律师回复] 你好，签订了劳动合同了吗

[律师回复] 您好正在查看你的问题

[律师回复] 你好，这里是天津东方（岳阳）律师事务所。
与医保部门沟通协调，也可以向民政部门申请医疗援助。

[律师回复] 可以说明一下您的具体情况帮您分析下

[律师回复] 根据《中华人民共和国劳动法》第四十一条规定，单位确因生产经营需要，要求劳动者加班加点的，应先与工会和劳动者协商，并且要充分考虑劳动者的工作承受力和具体健康状况，安排加班每日不得超过3个小时、每月不得超过36小时，并需依法足额支付加班费。否则，对单位违反法律规定强迫加班的违法行为，职工有权予以拒绝。

[律师回复] 您好！先报警等事故认定书。

[律师回复] 您好，法律没有优先原则

[律师回复] 您好，需要根据具体情况确定。F

[律师回复] 你好，方便说一下具体情况吗，具体给你分析

[律师回复] 您好，孩子现在多大了？

[律师回复] 已满16周岁会判刑的，具体情况如何

[律师回复] 你好，请问需要咨询什么问题？

[律师回复] 您好，北京恒略律师事务所为您维权！关于您的问题，我们的建议是尽快启动法律程序来解决，考虑到您的留言描述不够详细，我们需要再核实一些事实，分析一下您手头上的资料，建议您尽快和我们电话沟通联系，如果方便的话，咱们可以面谈具体细节。

[律师回复] 你好，是否构成欺凌，一般是从2方面来判定，一是关于学生的行为，二是关于老师的行为