律图审稿专业委员会3轮严审

怎样证明是劳动关系不是劳务关系

4.6w浏览 匿名 2024-12-29 山东临沂
问题相似?点击查看诊断报告~
律师解答 共5条
  • 维权智囊团
    维权智囊团
    咨询我
    1. 从主体方面来说:
        劳动关系一方是用人单位,另一方是劳动者,如公司和员工。劳务关系双方主体多样,可法人与法人、自然人与自然人、法人与自然人之间,如公司合作、个人临时帮忙、公司请个人做临时工作。

    2. 从管理方面来看:
        劳动关系中用人单位对劳动者有隶属关系,如公司安排员工工作任务等。劳务关系中双方主体地位平等,不存在管理关系,是平等合作关系。

    3. 从劳动报酬支付来看:
        劳动关系工资有固定支付周期和方式,如每月定时发工资。劳务关系大多一次性即时结清或按阶段结算报酬。

    4. 从工作性质来看:
        劳动关系中的工作是用人单位业务重要组成部分。劳务关系的工作一般是临时性、辅助性的,满足特定需求。

    5. 综合考虑:
        要综合多方面因素准确判断法律关系,以更好维护各方权益。
    全文
    9 12-29
  • 先锋法务团
    先锋法务团
    咨询我
    要证明是劳动关系而非劳务关系,可以从这几个方面来看。首先从主体方面,劳动关系,一方必定是用人单位,另一方肯定是劳动者;而劳务关系,双方既可以是法人之间,也可以是自然人之间,或者是法人与自然人之间。其次从管理角度,在劳动关系里,用人单位对劳动者有那种管理与被管理、支配与被支配的隶属关系;但劳务关系中,双方主体地位是平等的,不存在管理与被管理的情况。再看劳动报酬支付,劳动关系的工资通常有比较固定的支付周期和方式;劳务关系,大多是一次性即时结清或者按阶段来结算。最后从工作性质来说,劳动关系中的工作是用人单位业务的一部分;劳务关系的工作一般是临时性、辅助性的。所以得综合多方面的因素去判断,这样才能确定具体的法律关系到底是啥。
    全文
    7 12-29
  • 法律小百科
    法律小百科
    咨询我
    证明是劳动关系而非劳务关系,可从以下几方面入手。主体方面,劳动关系的一方必定是用人单位,另一方则肯定是劳动者;而劳务关系的双方,既可以是法人之间,也可以是自然人之间,或者法人与自然人之间。管理上,劳动关系中用人单位对劳动者有管理与被管理、支配与被支配的隶属关系,就像公司对员工的日常工作安排和监督;劳务关系里双方主体地位平等,不存在这种管理与被管理的关系。报酬支付方面,劳动关系的工资通常有固定的支付周期和方式,比如每月固定时间发放;劳务关系则多为一次性即时结清或按阶段结算。工作性质上,劳动关系中的工作是用人单位业务的组成部分,是长期且稳定的;劳务关系的工作一般是临时性、辅助性的,比如临时帮忙搬运货物等。要综合这些因素,才能准确判断具体的法律关系。
    全文
    5 12-29
  • 临沂谈判法务
    临沂谈判法务
    咨询我
    以下几个方面可以用来证明是劳动关系而非劳务关系:
    1. 主体方面:劳动关系的一方必定是用人单位,另一方则肯定是劳动者。而劳务关系,双方既可以是法人与法人之间,也可以是自然人与自然人之间,还能是法人与自然人之间。
    2. 管理角度:在劳动关系中,用人单位对劳动者有着管理与被管理、支配与被支配的这种隶属关系。但在劳务关系里,双方主体的地位是平等的,不存在管理与被管理的关系。
    3. 劳动报酬支付:劳动关系的工资通常有比较固定的支付周期和方式。然而劳务关系大多是一次性即时结清,或者是按阶段进行结算。
    4. 工作性质:劳动关系中的工作是用人单位业务的组成部分。而劳务关系的工作一般是临时性的、辅助性的。

    我们要综合考虑这些多方面的因素,才能准确地确定具体的法律关系到底是哪种。
    全文
    5 12-29
  • 劳动纠纷法务团
    劳动纠纷法务团
    咨询我
    劳动关系与劳务关系有诸多区别。首先,主体方面,劳动关系主体特定,一方为用人单位,另一方为劳动者,而劳务关系主体多元,法人间、自然人之间或者两者间都可能存在。其次,管理关系上,劳动关系里用人单位管理劳动者,有隶属关系,劳务关系双方平等无管理关系。再者,劳动报酬支付方面,劳动关系工资支付周期和方式较固定,劳务关系多一次性结清或按阶段结算。最后,工作性质方面,劳动关系工作是用人单位业务组成部分,劳务关系工作常为临时性、辅助性的。要准确判断两者关系,需综合考虑这些因素。
    解决措施和建议:
    在实际判断中,应仔细审查合同条款,明确双方主体身份、工作内容、报酬支付方式等。同时,关注工作中的实际管理情况,以便准确界定关系类型,避免法律风险。
    全文
    5 12-29
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
查看剩余2条解答
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前3695位律师在线平均3分钟响应99%好评
怎样证明是劳动关系不是劳务关系
一键咨询
  • 日照用户2分钟前提交了咨询
    156****7561用户1分钟前提交了咨询
    150****3237用户4分钟前提交了咨询
    东营用户2分钟前提交了咨询
    153****7170用户3分钟前提交了咨询
    滨州用户1分钟前提交了咨询
    155****4333用户1分钟前提交了咨询
    140****4428用户4分钟前提交了咨询
    烟台用户3分钟前提交了咨询
    144****4543用户1分钟前提交了咨询
    168****4103用户4分钟前提交了咨询
    135****1705用户1分钟前提交了咨询
    济南用户3分钟前提交了咨询
    滨州用户4分钟前提交了咨询
    177****0011用户1分钟前提交了咨询
  • 日照用户4分钟前提交了咨询
    聊城用户4分钟前提交了咨询
    134****1657用户3分钟前提交了咨询
    143****5556用户4分钟前提交了咨询
    青岛用户4分钟前提交了咨询
    东营用户4分钟前提交了咨询
    烟台用户1分钟前提交了咨询
    德州用户3分钟前提交了咨询
    威海用户3分钟前提交了咨询
    175****6837用户2分钟前提交了咨询
    173****7561用户3分钟前提交了咨询
    173****4344用户1分钟前提交了咨询
    聊城用户4分钟前提交了咨询
    济宁用户2分钟前提交了咨询
    148****1355用户1分钟前提交了咨询
    聊城用户3分钟前提交了咨询
    临沂用户2分钟前提交了咨询
    130****6326用户1分钟前提交了咨询
    日照用户3分钟前提交了咨询
    泰安用户3分钟前提交了咨询
    滨州用户2分钟前提交了咨询
    日照用户2分钟前提交了咨询
    143****7826用户1分钟前提交了咨询
    临沂用户4分钟前提交了咨询
    淄博用户2分钟前提交了咨询
    146****3352用户1分钟前提交了咨询
    176****8070用户3分钟前提交了咨询
    日照用户3分钟前提交了咨询
    174****3457用户1分钟前提交了咨询
    155****0618用户4分钟前提交了咨询
    145****1267用户3分钟前提交了咨询
    日照用户2分钟前提交了咨询
    威海用户3分钟前提交了咨询
    临沂用户2分钟前提交了咨询
    142****2201用户2分钟前提交了咨询
    166****0637用户2分钟前提交了咨询
    133****4183用户3分钟前提交了咨询
    威海用户1分钟前提交了咨询
    133****7741用户2分钟前提交了咨询
    177****1104用户3分钟前提交了咨询
    威海用户2分钟前提交了咨询
    烟台用户2分钟前提交了咨询
    164****4628用户3分钟前提交了咨询
    泰安用户4分钟前提交了咨询
    淄博用户2分钟前提交了咨询
    济南用户3分钟前提交了咨询
    泰安用户3分钟前提交了咨询
    136****2205用户2分钟前提交了咨询
    176****8115用户2分钟前提交了咨询
    147****0330用户1分钟前提交了咨询
    162****8830用户2分钟前提交了咨询
    泰安用户4分钟前提交了咨询
    152****7157用户1分钟前提交了咨询
    威海用户3分钟前提交了咨询
    175****2887用户2分钟前提交了咨询
    176****6438用户2分钟前提交了咨询
    156****6461用户4分钟前提交了咨询
    175****3467用户4分钟前提交了咨询
    172****4374用户3分钟前提交了咨询
    威海用户1分钟前提交了咨询
    日照用户1分钟前提交了咨询
    烟台用户3分钟前提交了咨询
    144****2048用户4分钟前提交了咨询
    170****3801用户1分钟前提交了咨询
    141****7870用户1分钟前提交了咨询
    163****7683用户2分钟前提交了咨询
    131****2261用户4分钟前提交了咨询
    济宁用户3分钟前提交了咨询
    156****5842用户1分钟前提交了咨询
    滨州用户1分钟前提交了咨询
    滨州用户4分钟前提交了咨询
    170****2822用户4分钟前提交了咨询
    161****8173用户1分钟前提交了咨询
    滨州用户4分钟前提交了咨询
    163****4488用户3分钟前提交了咨询
    173****7670用户4分钟前提交了咨询
    聊城用户3分钟前提交了咨询
    日照用户4分钟前提交了咨询
    聊城用户2分钟前提交了咨询
    枣庄用户2分钟前提交了咨询
    临沂用户1分钟前提交了咨询
    青岛用户1分钟前提交了咨询
    东营用户1分钟前提交了咨询
    142****5417用户2分钟前提交了咨询
    137****8586用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
肇庆152****1138用户3分钟前已获取解答
广州134****1971用户4分钟前已获取解答
清远135****2958用户4分钟前已获取解答
如何证明是劳务关系而不是劳动关系
要证明劳动关系与劳务关系的区别,可从以下方面入手:劳务关系的当事人地位平等,而劳动关系中一方为劳动者,另一方为用人单位;劳务合同形式无特殊要求,而劳动关系中除全日制用工外,应签订书面劳动合同;此外,还有其他因素影响两种关系的判断。
10w+浏览
劳动纠纷
如何证明是劳务关系而不是劳动关系
如何判定劳务关系而非劳动关系若欲厘清某项事务是否为劳动关系而非劳务关系,则需从以下几个层面进行审慎考量并加以证实:首先,劳务关系的双方是平等的民事主体,即不存在任何管理与被管理的关系;然而在劳动关系中,至少有一方必须是劳动者或用人单位。其次,劳务关系的合同签订方式在法律上并无严格限定,可根据双方协商予以确定;反观劳动关系,除全日制用工外,劳动合同的签订必须采取书面形式。
10w+浏览
劳动纠纷
协议中土地权属如何明确?
[律师回复] 在协议中明确土地权属可以从以下几个方面入手:

明确土地所有权主体

? 在中国,土地分为国家所有和集体所有。如果是城市市区的土地,协议中要注明土地属于国家所有;如果是农村和城市郊区的土地,除由法律规定属于国家所有的以外,属于农民集体所有,要在协议里明确是哪一个集体组织所有,比如是某村某组集体所有。

说明土地使用权归属

? 出让取得:如果土地使用权是通过出让方式获得,协议要写明出让方(一般是政府土地管理部门)、受让方信息,同时附上土地出让合同编号、出让年限、土地用途等内容。例如,注明“土地受让方为[具体单位/个人名称],通过[出让日期]签订的[出让合同编号]出让合同,取得该宗土地[X]年的使用权,用途为[住宅/工业/商业等]”。

? 划拨取得:对于划拨土地,要说明划拨的依据文件、划拨主体和土地用途等。如“该土地是依据[划拨文件名称及文号],由[划拨部门]划拨给[使用单位/个人],用于[公共设施/公益事业等具体用途]”。

? 转让或租赁取得:若是通过土地使用权转让或租赁方式,协议中要明确转让方/出租方和受让方/承租方信息,以及转让/租赁的期限、范围等。比如“[转让方/出租方]将其拥有的[土地位置、面积]的土地使用权,自[起始日期]起至[结束日期]止,转让/出租给[受让方/承租方]”。

土地四至界限描述

? 详细列出土地的四至界限,采用专业的测量数据或者明确的地标来界定。比如“东至[相邻地块名称/道路名称/标志性建筑物等],西至[具体边界内容],南至[边界说明],北至[边界情况]”,有条件的可以附上土地测绘图作为协议的附件,让土地范围更加清晰直观。

土地权属证明文件

? 在协议中注明土地权属的证明文件,如国有土地使用证编号、集体土地所有证编号等相关证件信息,并约定双方有责任核实这些文件的真实性和有效性。同时说明如果在协议执行过程中,发现权属证明文件存在问题,责任如何承担。
收入证明能否证明存在劳务关系,劳务关系有哪些
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与收入证明能否证明存在劳务关系,劳务关系有哪些相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
劳动纠纷
雇佣关系是劳动关系还是劳务关系
在面对自己的合法权益被侵害的时候,我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害,那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益,希望能够对您遇到关于雇佣关系是劳动关系还是劳务关系问题带来帮助。
10w+浏览
劳动纠纷
兼职怎么证明劳务关系
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于兼职怎么证明劳务关系,劳务关系与劳动关系的区别有哪些的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
10w+浏览
劳动纠纷
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应