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包工头赔钱工资谁承担

3.9w浏览 匿名 2024-12-31 湖北恩施
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律师解答 共5条
  • 特邀法律顾问团
    特邀法律顾问团
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    通常来讲,要是包工头赔钱,那工资就得由发包方来扛。依据相关法律,建筑施工企业要是因为违法发包、转包或者违法分包等情况,导致农民工工资被拖欠,那就得由施工企业先把钱给清了,之后再去依法追讨。要是发包方把工程发包给那些不具备用工主体资格的组织或者个人,而这些组织或个人招用的劳动者在从事承包业务的时候遭遇工伤或者死亡,那发包方就得承担用工主体的责任。不过,如果包工头本身就是与劳动者存在劳动关系的用人单位,那自然就得由包工头来承担支付工资的责任。
    总之,得依据具体的法律关系以及实际的情况,才能确定到底该由谁来承担工资的责任。
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    3 12-31
  • 恩施法务团
    恩施法务团
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    在一般情形下,包工头赔钱时工资由发包方承担,不过需依据具体法律关系和实际情况判断。
    1. 若建筑施工企业存在违法发包、转包、违法分包等致使农民工工资拖欠问题,施工企业需先行清偿,之后再依法追偿。这保障了农民工的权益,使其能及时获得应得工资。
    2. 当发包方把工程发包给不具备用工主体资格的组织或个人,若该组织或个人招用的劳动者在承包业务中因工伤亡,发包方要承担用工主体责任,凸显发包方对承包方资质审查的重要性。
    3. 若包工头与劳动者存在劳动关系,作为用人单位,包工头应承担支付工资责任。

    建议各方在进行工程发包、承包时,严格遵守法律法规,确保劳动者权益。发包方要谨慎选择承包方,劳动者要明确自身劳动关系。
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    8 12-31
  • 智能普法小助手
    智能普法小助手
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    通常来讲,要是包工头赔钱,那工资就得由发包方来负责。按照相关法律,建筑施工企业要是因为违法发包、转包或者违法分包啥的,导致农民工工资被拖欠,那就得由施工企业先把钱给清了,然后再按照法律去追讨回来。要是发包方把工程发包给那些没有用工主体资格的组织或者个人,而这些组织或个人招用的劳动者在从事承包业务的时候受了工伤或者不幸身亡,那这个责任就得由发包方来承担,也就是发包方得承担用工主体的责任。不过,如果包工头本身就是和劳动者存在劳动关系的用人单位,那包工头就应该承担支付工资的责任。
    总之,到底谁来承担工资,得根据具体的法律关系以及实际的情况来确定。
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    6 12-31
  • 策略法律先锋
    策略法律先锋
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    1. 若包工头赔钱,工资一般由发包方承担。按相关法律规定,建筑施工企业因违法发包、转包、分包致农民工工资拖欠,施工企业要先清偿,再依法追偿。

    2. 发包方将工程发包给无用工主体资格组织或个人,其招用劳动者工伤或身亡,发包方担用工主体责任。

    3. 若包工头是与劳动者有劳动关系的用人单位,应承担支付工资责任。

    4. 谁承担工资要根据法律关系和实际情况确定,需具体问题具体分析。
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    1 12-31
  • 解雇维权法务
    解雇维权法务
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    通常来讲,要是包工头赔钱了,工资承担情况分以下几种:
    1、按照相关的法律规定,建筑施工企业要是因为违法发包、转包或者违法分包等行为,导致农民工工资被拖欠了,那就得由施工企业先把钱给清偿了,然后再按照法律程序去追偿。
    2、要是发包方把工程发包给了那些没有用工主体资格的组织或者个人,而这些组织或个人招用的劳动者在从事承包业务的时候遭遇工伤或者死亡了,这种情况下,就得由发包方来承担用工主体的责任。
    3、如果包工头是和劳动者存在劳动关系的用人单位,那包工头就应该承担支付工资的责任。

    总而言之,到底由谁来承担工资,得依据具体的法律关系以及实际的情况去确定。
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    7 12-31
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