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拖欠农民工工资三年还能起诉

3.7w浏览 匿名 2025-01-01 新疆省直辖
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律师解答 共5条
  • 案件解析顾问
    案件解析顾问
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    能够去起诉。按照法律的要求,向人民法院请求对民事权利进行保护的诉讼时效期间是三年。即便拖欠工资已经有三年,但只要是在诉讼时效期间内提起诉讼,法院依然会受理的。诉讼时效期间是从知道或者应当知道自己的权利被侵害的时候开始计算的。要是遇到拖欠农民工工资的情况,农民工得赶紧把相关的证据留存好,像劳动合同、工资条、工作记录之类的,用来证明自己和用人单位之间的劳动关系以及工资被拖欠的状况。起诉的时候,需要把起诉状、证据等材料提交给有管辖权的法院。要是超过了诉讼时效期间再去起诉,对方要是提出诉讼时效抗辩,那法院很有可能就会驳回诉讼请求。所以,农民工得尽快运用法律手段,去维护自己的合法权益。
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    6 01-01
  • 欠薪维权法务
    欠薪维权法务
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    农民工在遭遇拖欠工资三年的情况时可以起诉,关键在于是否在诉讼时效内。
    1. 诉讼时效规定:向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年,从知道或者应当知道权利被侵害时起算。只要在时效内起诉,法院会受理。
    2. 证据保留:农民工要及时保留如劳动合同、工资条、工作记录等相关证据,以此证实与用人单位的劳动关系及工资拖欠状况。
    3. 起诉流程:起诉需向有管辖权的法院提交起诉状和证据等材料。
    4. 超时效风险:若超过诉讼时效起诉,对方一旦提出诉讼时效抗辩,法院可能驳回诉讼请求。

    建议农民工一旦发现工资被拖欠,及时收集证据,尽快采取法律行动,比如咨询律师、向劳动监察部门反映等,积极维护自身合法权益。
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    6 01-01
  • 特邀法律智囊团
    特邀法律智囊团
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    1. 咱是可以去起诉的。按照法律规定,想让人民法院保护咱的民事权利,诉讼时效期间为三年。即便拖欠工资已过三年,只要在时效内起诉,法院会受理,时效从知道或理应知道权利被侵害时起算。

    2. 农民工遇拖欠工资,要保留好相关证据,如劳动合同、工资条、工作记录等,以证明劳动关系和拖欠情况。

    3. 起诉时要把起诉状和证据提交给有管辖权的法院。若超时效起诉,对方抗辩,法院可能驳回诉讼请求,农民工要尽快维权。
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    3 01-01
  • 法务在线聊
    法务在线聊
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    可以通过法律途径来解决问题。我国法律规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间是三年。

    若遇到拖欠工资的情况:
    1. 只要在三年的诉讼时效期间内提起诉讼,法院会受理。该诉讼时效期间从知道或者应当知道自己的权利被侵害时开始计算。
    2. 农民工应及时保留相关证据,如劳动合同、工资条、工作记录等,用以证明与用人单位之间的劳动关系以及工资被拖欠的情况。
    3. 起诉时,要向有管辖权的法院提交起诉状和证据等材料。

    需注意,若超过诉讼时效期间才起诉,对方提出诉讼时效抗辩,法院很可能会驳回诉讼请求。因此,农民工朋友们应尽快采取法律行动,维护自身合法权益。
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    3 01-01
  • 特邀法律顾问团
    特邀法律顾问团
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    能起诉!按照法律来讲,向人民法院去请求保护民事权利的诉讼时效期间是三年。即便拖欠工资已经过去三年,只要是在诉讼时效期间内提起诉讼,法院那肯定会受理的。这诉讼时效期间,是从知道或者应当知道自己的权利被侵害的时候开始计算的。像拖欠农民工工资这种情况,农民工得赶紧把相关证据保留好,像是劳动合同、工资条、工作记录之类的,这样就能证明自己和用人单位的劳动关系以及工资被拖欠的情况。起诉的时候,要向有管辖权的法院提交起诉状以及证据等材料。要是超过了诉讼时效期间再去起诉,对方要是提出诉讼时效抗辩,那法院很有可能就会驳回诉讼请求。所以,农民工得赶紧行动起来,用法律武器来维护自己的合法权益。
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    7 01-01
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