律图审稿专业委员会3轮严审

朋友开了一个公司,是和他同学一起合伙开的,刚刚整理了照片,一个公司的总经理。上市公司总经理聘用合同范本是什么呢

帮助10人 822浏览 匿名 2018-03-03 河南开封
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律师解答 共2条
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    甲方经董事会决议,聘请乙方担任甲方的总经理。为加强管理,提高绩效,甲乙双方经充分协商,签订本总经理聘用合同范本,以资双方共同遵守。
      
    一、聘用内容:甲方聘请乙方担任甲方公司总经理。
      
    二、聘用期限: 自200 年 月日起至 年 月 日止。
      
    三、担保方式:风险抵押金。乙方须于每年的 月 日前向甲方交付当年度聘用经营风险保证金人民币______元,作为乙方全面履行本合同的担保。
      
    四、权利义务
      
    (一)甲方由董事会行使下列职权
      
    1、决定公司的经营方针和投资计划;
      
    2、制订公司的年度财务预算方案、决算方案;
      
    3、制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案;
      
    4、决定公司内部管理机构的设置,决定公司的基本管理制度;
      
    5、监督乙方的工作
      
    (二)乙方:
      
    1、对甲方的生产经营管理负全面责任,组织实施董事会决议,接受甲方董事会的监督。保证甲方正常经营,长效管理,公司资产保值增值。
      
    2、遵守法律法规和财务会计制度,拟订公司内部管理机构设置方案,拟订公司的基本管理制度、制定公司的具体规章;
      
    3、不得改变甲方的法定代表人、名称和经营范围,如确实需要改动,应经董事会同意;
      
    4、对甲方的财产无处分权,包括但不限于转让、转移、抵押、质押、出租、赠与等;
      
    5、聘用期间,若以甲方的名义贷款,须经甲方董事会同意;
      
    6、不得以甲方名义对外提供任何形式的担保,也不得以甲方财产为其他个人或公司提供担保;
      
    7、应于每月___日前据实向甲方董事会报送甲方的财务报表;
      
    8、聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的负责管理人员;
      
    9、公司章程和董事会授予的其他职权。
      
    五、费用指标:乙方个人每月可列支经营管理等费用人民币____万元;如超出,则从乙方个人的月收入中扣除。经营管理等费用具体支出项目为:
      
    六、工资福利:聘用期间每年基本报酬为人民币____万元(含社会保险、福利等),每月平均预支 元,次月10日发放,年终统一结算。若在聘用期间甲方会计年度利润达 万元以上时,超过该利润部分 %作为甲方支付乙方的奖励,年终统一结算。
    全文
    8 2018-03-03
  • 律图法律服务团
    律图法律服务团
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    甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本总经理聘用合同范本。
      第一条 合同期限
      
    1、本合同期限自 年 月 日起,至 年 月 日止,聘用期为 年,为固定期限合同。
      
    2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
      
    3、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。
      第二条 乙方报酬
      乙方报酬由基本工资、利润分红两部分组成,计算方法为:报酬=基本工资+红利。
      基本工资每月元,红利按照公司进行年度分配、提取后的净利润 %计算,采用“上打下”的原则,即来年底结算后才能支付上一年的分红。
      第三条 乙方的权利与义务
      
    1、乙方受聘为公司的总经理后,对公司董事会负责,享有国家有关法律、本公司章程和本公司董事会赋予的职权和履行同等义务;
      
    2、主持公司的经营管理工作,组织实施董事会的各项决议并向董事会报告工作;
      
    3、根据董事会要求,拟订年发展规划,年度经营计划和投资方案,报董事会批准;
      
    4、组织实施公司批准的年度经营计划和投资方案;
      
    5、根据实际需要,组织编制公司的各项具体规章制度,纳入公司管理体系中;
      
    6、聘任或解除聘任由董事会聘任或解聘外的公司员工;
      
    7、组织编制公司的奖惩、薪水及其他福利待遇的分配方案,经董事会审核后执行;
      
    8、受董事会委托代表公司参加各项社会活动;
      
    9、获得经董事会批准的报酬和其他福利待遇;
      
    10、主持和召集总经理工作会议;
      第四条 乙方向公司做出以下承诺并承担如下义务;
      
    1、直接对董事会负责,在董事会决策和领导下开展工作;
      
    2、将会在其职责范围内行使权利,不会越权;
      
    3、严格履行董事会授予的职责和权利;
      
    4、遵守公司各项规章制度规定,维护公司利益;
      
    5、充分发挥个人领导和管理能力,推动公司业务的迅速增长,为公司牟取最大利益;
      
    6、遵守国家法律及法规,包括公司法及本公司章程;
      
    7、当自身的利益与公司和股东的利益有冲突时,应当遵循公平合理和诚信的原则,此原则包括(但不限于)履行下列义务:
      
    (1)真诚地以对公司最大利益为出发点行事;
      
    (2)按赋予权利时原定目的行使权利;
      
    (3)亲自行使所赋予的酌情处理权,不得将其酌情权转给他人行驶;
      
    (4)除公司章程有关规定或由董事会另有批准外,不得与其他公司订立合同、交易、
      参与或进行关联交易;
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    8 2018-03-03
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聘用合同范本
写明甲方法定代表人及乙方受聘人的姓名、身份证号码、地址、邮编、电话号码等个人信息,聘用合同期限,聘用岗位及职责要求,岗位纪律,岗位工作条件,工资福利与社会保险待遇等,双方签字盖章,落款日期。
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合同事务
济南市盗窃罪量刑多少年
[律师回复] 解析:
根据相关法律规定,犯下盗窃罪的犯罪嫌疑人可能会面临如下刑罚:
1.在三年以下的时间内被判处有期徒刑、拘役或管制;
2.对于那些盗窃公私财物且数额较大的罪犯,或者有多次盗窃、入室盗窃、携带着武器进行盗窃、扒窃等行为的罪犯,他们将被处以三年以下的有期徒刑、拘役或者管制,并且还将被罚款或罚金。这里所说的“数额较大”是指个人盗窃公私财物的价值达到人民币一千元到三千元以上;
3.如果犯罪情节较为严重,那么罪犯将会被判处三年以上十年以下有期徒刑。
其中,“情节严重”是指盗窃数额巨大或者存在其他严重情节。而“数额巨大”则是指个人盗窃公私财物的价值达到人民币三万元到十万元以上;
4.如果犯罪情节特别严重,那么罪犯将会被判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,同时还将被罚款或没收财产。
其中,“情节特别严重”是指盗窃数额特别巨大或者存在其他特别严重情节。而“数额特别巨大”则是指个人盗窃公私财物的价值达到人民币三十万元到五十万元以上。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
哪些行为不属于危险驾驶罪的范畴
[律师回复] 解析:
在我国司法实践中,危险驾驶犯罪所包含的六种行为并不局限于以下四项具体行为:
首先是驾车进行竞争性驾驶,情节极为恶劣者;
其次是醉酒后驾驶机动车辆的情形;
第三则是当涉及到校车业务或客运服务时,严重超出核定乘员数量载人或是超过规定速度驾驶的情况;
最后是违反危险化学品安全管理相关法规和规定而运输危险化学品,这种行为直接威胁到了公共安全。
法律依据:
《刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;
因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
《刑法》第一百三十三条之一
【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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2023最新解聘合同范本
解聘原则有:1、以事实为依据。解聘人员要有理由,那种随便处置员工的企业永远得不到全心全意为企业着想的员工。只有以事实为依据,才能使被辞退员工心服口服,其他的员工也不会受到影响。2、体面。3、坚决。勇敢地表达企业的立场,不要拐弯抹角。4、迅速辞退决定一旦做出,就应坚决实施。
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劳动纠纷
长治市强奸罪判刑标准是什么
[律师回复] 解析:
在处理强奸罪这一严重犯罪时,其主要的判定准则是参照《中华人民共和国刑法》中所制定的相关法规。
根据《刑法》规定,对于构成强奸罪的罪犯,通常将会面临着三年以上但不超过十年的有期徒刑这样的严厉处罚。
然而,若犯罪情节极为恶劣,例如发生了受害者遭受重伤甚至死亡的情形,或是涉及到多名受害者同时被强奸,又或者是实施了轮奸、对未成年人进行强奸等严重侵犯人权的行为,那么罪犯将可能面临更为严重的惩罚,包括十年以上的有期徒刑、无期徒刑乃至死刑。
至于具体的刑罚程度,则需要综合考虑犯罪情节的严重性、所带来的后果以及被告方是否有真诚的悔过表现等多个方面,最终由法院作出公正而合理的判决。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百三十六条
以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的;
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的;
(四)二人以上轮奸的;
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的;
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
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2023聘用合同范本,聘用合同书怎么写?
甲方:乙方:劳动合同期限,工作内容和要求,劳动保护和劳动条件,工资保险待遇,劳动纪律和劳动合同的变更、解除、终止、续订,违约责任、劳动争议处理及其它,甲方(公章)_乙方(签字或盖章):签字日期。
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劳动纠纷
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离退休人员返聘协议范本
甲方(用人单位)乙方(员工)1、本协议所称退休人员是指已达到国家规定退休年龄的人员,或未达到规定退休年龄但已依法享受养老保险金、退休金的人员。2、聘用期限。3、工作内容。4、工作时间。5、聘用报酬。6、其他待遇。7、规章制度。8、双方认为需要约定的其他条款。
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包头市盗窃罪处罚标准是多少
[律师回复] 解析:
1.个人盗窃公共或私人财物,其涉及金额达到“数额较大”范畴,以一千到三千人民币作为衡量标准。此种情况下,将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金的刑事责任。
2.若个人盗窃行为涉及金额达到“数额巨大”范畴,则以三万元至十万元人民币作为衡量标准。在此情况下,将被判处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
3.若个人盗窃行为涉及金额达到“数额特别巨大”范畴,则以三十万元至五十万元人民币作为衡量标准。在此情况下,将被判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
值得注意的是,各省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院有权根据本地区的经济发展水平以及社会治安状况,参考上述数额标准,制定符合本地实际情况的执行数额标准,并向最高人民法院、最高人民检察院进行备案。
此外,对于盗窃数额较大但未达到法定刑三年有期徒刑以下的犯罪分子,也有相应的量刑标准:
1.若涉案金额在1000元以上而不足2500元,将面临管制、拘役、有期徒刑六个月或单处罚金的处罚。
2.若涉案金额在2500元以上而不足4000元,将面临有期徒刑六个月至一年的处罚。
3.若涉案金额在4000元以上而不足7000元,将面临有期徒刑一年至二年的处罚。
4.若涉案金额在7000元以上而不足10000元,将面临有期徒刑二年至三年的处罚。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
快速解决“刑事辩护”问题
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袭警罪算不算辅警工作内容
[律师回复] 解析:
针对“袭击警察罪”是否适用于辅警这一问题,我们需要明确两个概念。
首先,击警罪的犯罪主体具有严格的限定性,其主要针对的人群并非辅警这样的辅助执法人员。
其次,袭击警察罪的保护对象并不包括辅警这类非正式警察机构的执法人员。
然而,若在执法过程中,非法人员故意侵犯辅警的正当权利,如殴打或阻挠其正常执行职务,则这些违法者将可能面临刑事指控,但具体所涉犯罪罪名可能为妨碍公务罪。
值得注意的是,辅警与正式警察在法律地位和职责权限方面存在显著差异。如果有人采用枪支、管制刀具,甚至驾驶机动车撞击等极端方式,对辅警的人身安全构成严重威胁,那么此类行为将被视为严重犯罪,将面临三年以上七年以下有期徒刑的严厉处罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪、袭警罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的,依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中,以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的,依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务,未使用暴力、威胁方法,造成严重后果的,依照第一款的规定处罚。
暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等手段,严重危及其人身安全的,处三年以上七年以下有期徒刑。
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学校临时工聘用合同范本
经研究,甲方同意招聘乙方为临时工,并自愿协商达成如下合同:1、合同期限。2、工作任务乙方同意并服从甲方的工作需求,在食堂岗位承担工作。3、劳动纪律。4、劳动的时间与劳动报酬。5、劳动保护和劳动条件。6、终止解释劳动合同条件。7、违反合同责任。
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劳动纠纷
帮信罪取保候审容易吗
[律师回复] 解析:
1.若是当事人情况较为轻微且不复杂,取保候审的通过率便相对较高。
2.取保候审通常适用于犯罪程度较轻、无需进行拘留或逮捕处理,但仍需对其行动自由进行适当约束的犯罪嫌疑人或被告人。因此,对于被刑事拘留的涉黑案件犯罪嫌疑人而言,取保候审能够使其暂时摆脱在看守所的监禁状态。
根据相关法律法规,下列情况下的犯罪嫌疑人、被告人等,司法机关有权批准取保候审:可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审措施不会导致社会危害性增加的。
此外,患有严重疾病、生活无法自理,或是正处于孕期或哺乳期的妇女,若采取取保候审措施也不会引发社会危险性的,同样可获得取保候审的批准。在羁押期限届满后,案件尚未得到妥善解决,需要继续采取取保候审措施的,也可依法申请。
另外,明知他人利用信息网络实施犯罪活动,却为其提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等协助服务,情节严重者,将面临三年以下有期徒刑或者拘役的惩罚,并处以罚金。若单位触犯上述条款,则应对该单位处以罚金,并对其直接负责的主管人员及其他直接责任人,依据法律规定进行相应处罚。如存在前述两种行为,同时还构成了其他犯罪的,应按照处罚较重的规定定罪量刑。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
上海市挪用公款罪量刑标准规定
[律师回复] 解析:
根据犯罪情节的具体情况来加以确定。在我国,实施挪用公款罪的罪犯,将被判处五年以下有期徒刑或者拘役。若情节严重,则将被判以五年以上有期徒刑。若是挪用公款金额巨大且不予归还,那么将会面临十年以上有期徒刑或者无期徒刑的严厉惩罚。在对涉及到挪用公款的案件进行量刑时,我们应特别关注如下几个关键问题:
首先,挪用的公款是用于个人使用,包括挪用人自己使用或供他人使用。
其次,如果挪用的公款是提供给私人公司或私营企业使用,也同样视为挪用公款归个人使用。
再者,如果挪用的是正在产生利息或者需要支付利息的公款,并且数额较大,虽然超过了三个月,但是在案发之前已经全额归还了本金,那么可以考虑减轻其处罚甚至免于刑事追究。
然而,对于给国家和集体带来的利息损失,必须予以追回。
最后,如果挪用的公款数额巨大,超过了三个月,但是在案发之前已经全额归还,那么可以酌情减轻其处罚。
法律依据:
《刑法》第三百八十四条
【挪用公款罪】国家工作人员利用职务上的便利,挪用公款归个人使用,进行非法活动的,或者挪用公款数额较大、进行营利活动的,或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的,是挪用公款罪,处五年以下有期徒刑或者拘役;
情节严重的,处五年以上有期徒刑。
挪用公款数额巨大不退还的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。
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