律图审稿专业委员会3轮严审

我舅舅在机关单位工作,最近他们准备多招几个门卫,不知道机关单位门卫聘用合同怎么写,求范本

帮助5人 10w+浏览 匿名 2018-03-04 新疆喀什
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律师解答 共2条
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    甲方:
                            
    (以下简称甲方)
                                                  
        
    乙方:
            
    (以下简称乙方)

    身份证号:
        
    联系电话:
                                        
        
    为加强甲方综合办公楼的安全、卫生管理,维护正常的工作秩序,确保全体员工的人身
    财产安全,控制工作场所安全事故和治安案件的发生,乙方向甲方提供门卫及服务,为维护
    甲乙双方的权利,经共同协商,特签定以下聘用合同。
                                                    
        
    一、乙方有一定的门卫工作经验,身体健康,有一定文化程度。
                                        
        
    二、合同期限:本合同从
      

      

      
    日起至
      

      

      
    日止,有效期一年。
                            
        
    三、甲方职责
                                                                    
        1
    、为乙方提供良好的工作环境,配足配齐工作用具。
                                                  
        2
    、按时发放工资,不得拖欠。
                                                                    
        3
    、为乙方提供必要的劳动保护设施设备。
                                                            
        
    四、乙方职责
                                                                    
        1
    、服从甲方的工作安排。遵纪守法,恪尽职守,细心工作,不擅自离岗,不无故请人代
    班,不迟到,不早退。
                                                                    
        2
    、工作时间:一天
    24
    小时不离岗。每晚
    21

    00
    关闭大门,早上
    7

    00
    开门。值班期间
    若发现意外情况,及时向甲方汇报。
                                                                    
        
    工作时间若需调整,双方共同协商。
                                                                
        3

    必须做好每日值班记录,
    外来人员和车辆进出必须履行检查登记手续。
    除甲方内部的
    车辆外,其他单位或社会个人的车辆(摩托车、自行车除外)夜间不得停放在甲方院内。
                      
        4
    、负责甲方公共区域的清洁卫生。清洁部位为:院内广场、公共卫生间;公司狼狗的中
    餐和晚餐及卫生;负责院内花草树木的修剪、浇水。
                                                      
        5
    、负责报刊杂志的受理和分发;负责周一至周五上班考勤表的收发。
                                    
        6
    、负责水电管理工作。下班后负责关闭总电源,杜绝“长明灯”

    “长流水”现象。
                        
        7

    遇到甲方重大活动或临时性活动,
    听从甲方统一安排和调遣,
    协助甲方办公室做好突
    击检查。
                                                                    
        8
    、乙方不得带家属在甲方工作区域开火做饭、长期居住和留宿外来人员。
                                
        9

    乙方在值班期间,
    如发生盗窃及火灾事故,
    必须主动制止或捕获案犯,
    同时报告有关
    主管人员。
                                                                    
        10
    、对不履行登记手续,强行闯入公司的门卫要及时制止并及时报告公司,对已进入的
    不法分子要立即锁好大门,报告公安机关。
                                                              
        
    五、待遇
                                                                    
        1
    、乙方工资实行包干
    ,
    每月工资
        
    元(大写:人民币
      

                                          
        
    元整)
    ,按月发放,不享受医疗、劳动保险及其它福利待遇。
                                            
        2

    乙方生病药费自理,
    因病、
    因事不能到岗必须向甲方请假。
    因个人原因造成的安全责
    任事故应由其本人负责。
                                                                    
        
    六、其他事宜
                                                                    
        1

    乙方对甲方的管理制度如不能遵守,
    或有特殊情况需解除本合同,
    提前两周递交辞呈
    申请。如果乙方工作不负责任,完不成本合同所规定的事项,每发生一起,从当月工资扣除
    20
    元;若因严重失职或渎职给甲方造成重大经济、财产损失,出现一次,扣除当月工资外,
    照价赔偿或恢复原状;经教育不改,继续出现类似错误,甲方有权单方解除合同。

                            
        2
    、合同期满后,甲方视乙方职业道德、工作能力、工作态度等情况综合考核,成绩合格
    继续聘用。否则解除合同。
                                                                    
        
    七、本合同一切结束全贵公司所有,有未尽处待双方协商解决。
    全文
    7 2018-03-04
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    甲方(聘用方):_________乙方(受聘方):_________甲乙双方根据国家和_________市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。第一条合同期限1.合同有效期:自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止(其中_________年_________月_________日至_________年_________月_________日为见习期/试用期),合同期满聘用关系自然终止。2.聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。3.签订聘用合同的期限,不得超过国家规定的退离休时间,国家和_________市另有规定可以延长(推迟)退休年龄(时间)的,可在乙方达到法定离退休年龄时,再根据规定条件,续订聘用合同。4.本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。第二条试用期限:试用期限为_________天,即从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。第三条工作岗位1.甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同,明确乙方的具体工作岗位及职责。2.甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位,重新签订岗位聘任合同。第四条工作条件和劳动保护:1.甲方实行每周工作_________小时,每天工作_________小时的工作制度。2.甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。3.甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。4.甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。第五条工作报酬:1.根据国家、市政府和单位的有关规定,甲方按月支付乙方工资,为_________元人民币2.甲方根据国家、市政府和单位的有关规定,调整乙方的工资。3.乙方享受规定的福利待遇。4.乙方享受国家规定的法定节假日、寒暑假、探亲假、婚假、计划生育等假期。5.甲方按期为乙方缴付养老保险金、待业保险金和其它社会保险金。第六条工作纪律、奖励和惩处:1.乙方应遵守国家的法律、法规。2.乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育。3.甲方按市政府和单位有关规定,依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。4.乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按市政府和单位的有关规定经予处罚。其它事项:1.甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定应先申请仲裁,如一方对仲裁裁决不服,可以向人民法院提起诉讼。2.本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。3.本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。甲方(盖章):_________乙方(签字):_________代表人(签字):__________________年____月____日签订地点:_________签订地点:_________
    全文
    6 2020-11-05 05:42:02
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中学门卫聘用合同怎么写
学校跟门卫签的聘用合同一般都是先写标题,对劳资双方的信基本息进行介绍,正文的内容包括劳动合同的期限,工资标准,岗位纪律,违约责任,合同解除等基本条款,结尾是签名和时间,如果门卫已经达到法定退休年龄,跟学校建立的是一般的劳务关系。
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合同事务
上海静安区限行时间和范围是什么
[律师回复] 解析:
据我们所查阅到的官方资料,上海市静安区当地对外地车辆实施了严格的通行限制措施。该区对于非本地注册登记的车辆实施了特定的交通管制措施,具体而言,即针对每周星期一到星期五早上的7点至9点和下午的5点至7点这两个时间段实施限行。在静安区内行驶的外地牌照车辆必须严格遵循这些限行规定,否则将会面临高达200元人民币的罚款以及扣除3分的严厉处罚。更为详细的规定如下,在内环以内的所有地面道路上,工作日期间的每日早上7点至9点和下午的5点至7点,均禁止悬挂外省市机动车号牌的小型客车通行;而在高架道路上,同样从早上7点开始直至晚上8点,都禁止外省市牌照的车辆行驶。因此,我们强烈建议您务必遵守上述的限行规定,以避免不必要的罚款和扣分。
法律依据:
《中华人民共和国道路交通安全法》第三十九条
公安机关交通管理部门根据道路和交通流量的具体情况,可以对机动车、非机动车、行人采取疏导、限制通行、禁止通行等措施。遇有大型群众性活动、大范围施工等情况,需要采取限制交通的措施,或者作出与公众的道路交通活动直接有关的决定,应当提前向社会公告。
快速解决“交通事故”问题
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门卫临聘人员劳动合同怎么写?
门卫这个职务在每个单位或者重要场所可以起到防止危险人物随意进入的关键作用,但是有些场合所聘请的门卫都是暂时性担任职务的,那么门卫临聘人员劳动合同该怎么写呢?其实就算是临时性聘请的劳动合同也是需要将工作的实际情况以及报酬的相关约定都记录在内的,下面来看看具体的内容。
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劳动纠纷
拉车门属于盗窃罪吗判几年
[律师回复] 解析:
随着汽车市场价格的不断波动,根据汽车实际市场价值,也就是物价鉴定机构评估出的价值来进行定罪和量刑。具体而言,在刑事法律规定中,针对盗窃公私财物行为
(一)如果被认定为“数额较大”,那么犯罪嫌疑人将面临从一千到三千元人民币不等的罚款,同时还可能会被判处三年以下的有期徒刑、拘役或管制,以及可能的罚金;
(二)如果被认定为“数额巨大”,那么犯罪嫌疑人将面临从三万元到十万元人民币不等的罚款,同时还可能会被判处三年以上十年以下的有期徒刑,以及可能的罚金;
(三)如果被认定为“数额特别巨大”,那么犯罪嫌疑人将面临从三十万元到五十万元人民币不等的罚款,同时还可能会被判处十年以上的有期徒刑甚至是无期徒刑,以及可能的罚金或没收财产。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
门口停车开车门撞到电动车需要承担什么责任
[律师回复] 解析:
1、若前车驾驶人在正常行驶过程中打开车门,导致后方车辆来不及刹车撞到前车车门,那么事故责任应完全归咎于前车驾驶人,后车无需承担任何责任。
2、然而,若后车驾驶人在错误的车道上行驶(例如机动车在非机动车道行驶),或者尽管前车驾驶人打开了车门,但后车驾驶人因操作失误而撞上了前车,那么事故责任将依据现场实际情况,由交通警察进行判定。
3、若前车驾驶人打开车门并非引发事故的直接原因,而是因为后车驾驶人疏忽大意撞上去的,并且前车处于违法停车状态,那么从原则上来讲,后车驾驶人应当承担事故的主要责任,前车驾驶人仅需承担次要责任;反之,若前车驾驶人在停车位内合法停车,那么事故责任应完全由后车驾驶人承担。
法律依据:
《道路交通事故处理程序规定》第六十条
公安机关交通管理部门应当根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用以及过错的严重程度,确定当事人的责任。
(一)因一方当事人的过错导致道路交通事故的,承担全部责任;
(二)因两方或者两方以上当事人的过错发生道路交通事故的,根据其行为对事故发生的作用以及过错的严重程度,分别承担主要责任、同等责任和次要责任;
(三)各方均无导致道路交通事故的过错,属于交通意外事故的,各方均无责任。一方当事人故意造成道路交通事故的,他方无责任。
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中学门卫聘用合同的内容是什么?
中学门卫聘用合同的内容是:聘用方及受聘方基本信息、工作岗位、合同期限、工资待遇、工作时间、违约责任等,对于聘用合同的具体情况,是需要严格基于上述法律中规定的内容来进行处理的。
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合同事务
公司打着另一个公司名字招聘这是合法的吗
[律师回复] 解析:
在这种状况下,这无疑是一种非法行为。
依据我国《中华人民共和国劳动合同法》的明文规定,任何组织或个体若违反了该法律法规,未获得相关批准便擅自开展劳务派遣服务活动的话,将会被人力资源与社会保障主管部门依法勒令终止其违法行为,同时对其所获取的违法所得进行相应处罚,处罚金额在违法所得的1倍至5倍之间;倘若没有违法所得的话,则将面临最高5万元人民币的罚金。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百二十四条
有下列情形之一,以非法占有为目的,在签订、履行合同过程中,骗取对方当事人财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产:
(一)以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的;
(二)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的;
(三)没有实际履行能力,以先履行小额合同或者部分履行合同的方法,诱骗对方当事人继续签订和履行合同的;
(四)收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的;
(五)以其他方法骗取对方当事人财物的。
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中学门卫聘用合同是否需要签订?
中学门卫聘用合同是需要坚定的,因为根据我们国家《劳动合同法》和《劳动法》当中明确的规定,不管是建立什么样的劳动关系,都必须要和用人单位签订劳动合同,这样是为了维护劳动者的合法权益的。
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合同事务
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幼儿园门卫聘用合同范本是怎么样的?
幼儿园门卫聘用合同需要写上劳动者和用人单位所存在的基本信息、以及还有担任的职务、再者就是用工的期限、劳动者所存在的职责、双方所存在的权利和义务、最后就需要写上双方的名字和时间。
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