我大四了，有很多单位到学校招聘来着，准备最近签订合同，和绿化公司，请问什么人适合签雇佣合同的呢

[律师回复] 倘若用人单位未经合法程序无缘由地辞退员工，员工理应收到相应的赔偿。经济补偿金的计算方式主要依据劳动者在职的时长，每满足一年即向劳动者支付一个月的工资作为标准。若劳动者在职时间超过六个月但不足一年，则按照一年进行计算；反之，若劳动者在职时间未达六个月，则需向其支付半个月的工资作为经济补偿。然而，若用人单位违反相关法律法规，擅自解除劳动合同，那么就必须依照经济补偿金标准的两倍来向劳动者支付赔偿款。

[律师回复] 购买没有手续的二手房并签订合同是存在很大风险的，这种做法通常是不合适的，

[律师回复] 因女方出轨引发离婚的精神赔偿金额，是没有固定的衡量标准的。这主要涵盖了多个因素，如出轨行为的恶劣性、对受害者精神创伤的程度、夫妻双方的财务状况及当地的生活水准等等。一般而言，赔偿金可能在几千元至数万元之间浮动。
然而，具体的赔偿金额需依据案件的实际情况，通过听取法院的意见与依据法律条文来做出判断和决定。

[律师回复] 轻微伤赔偿因诸多因素影响而没有固定金额，主要包括以下几项：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。其中，医疗费依据实发诊疗费用；误工费视受害者误工时长及工资水平；护理费依护理员收入与护理日期来定；等等。再加上责任判定与各方过失等影响，最终赔偿额可能介于数千到数万之间，因情况而异。

[律师回复] 您好可就纠纷事宜进行咨询

[律师回复] 你好，请详细说明一下情况

[律师回复] 您好，应该提前通知的。。

[律师回复] 你好，，，，，，，，，，，

[律师回复] 这种属于见面礼，可以不用返还。

[律师回复] 根据你实际情况，一般工资的20%-30%

[律师回复] 不需要公证，双方达成协议就可以了

[律师回复] 可以，但是也要看双方是什么关系

[律师回复] 你好，建议协商解决问题

[律师回复] 刑满释放人员是可以买社保的

[律师回复] 你好，你这边是遇到什么纠纷了

[律师回复] 你好，可以做司法鉴定，确定一下等级

[律师回复] 可以要求赔偿，也可以要求走工伤

[律师回复] 您好要看具体什么案件什么情况

[律师回复] 你好，伤情是怎么样的呢

[律师回复] 可以委托律师直接起诉，劳务派遣公司和实际用人单位都有责任