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我在单位干了17.由于个人原因辞职。这种情况能要求单位给补偿金。

332浏览 匿名 2018-03-07 北京
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律师解答 共5条
  • 李建成律师
    李建成律师
    您自己辞职,没有经济补偿金。
    《中华人民共和国劳动合同法》
    第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
      
    (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
      
    (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
      
    (三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
      
    (四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
      
    (五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
      
    (六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
      
    (七)法律、行政法规规定的其他情形。
    全文
    1 2018-03-07
  • 李标田律师
    李标田律师
    评分 4.9 服务2.4万人
    咨询我
    您好,不可以主张经济补偿金
    全文
    2 2018-03-07
  • 申维丰律师
    申维丰律师
    您好,没有补偿金。。
    全文
    7 2018-03-08
  • 谢丽丽律师
    谢丽丽律师
    协商一致离职的可以要求支付经济补偿金
    全文
    3 2018-03-07
  • 续征律师
    续征律师
    自己主动辞职,没有补偿金。
    全文
    1 2018-03-07
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