我的老公在一家外企上班，现在要派遣到别的地方去，我想问一下企业间劳务派遣合同是什么样的呢

关于企业间劳务派遣合同的回答为　劳务输入单位(甲方)：_________________ 　　电话：_________________________________ 　　地址：_________________________________ 　　劳务派遣单位(乙方)：_________________ 　　电话：_________________________________ 　　地址：_________________________________ 　　户名：_________________________________ 　　开户行：_______________________________ 　　帐号：_________________________________ 　　甲乙双方经过平等协商，建立劳务派遣合作关系，乙方根据甲方要求向甲方派遣劳务人员，甲方根据生产工作需要安排劳务人员的工作。现就有关问题签订本合同： 　　
一、劳务人员的数量、条件、派遣期、试用期和提供劳务的方式 　　乙方按照甲方要求从_______年_______月_______日起派遣_______名劳务人员到甲方工作，甲方安排劳务人员的具体工作，并向乙方支付劳务服务费用。派遣期_______年，试用期_______个月。 　　劳务人员须具备的条件：_____________________________________________________ 　　提供劳务的方式：按照用工单位的生产需要，派遣符合条件的劳务人员。 　　
二、劳务人员的招录与变更 　　劳务人员由乙方负责按照合同条款条件组织招录，也可由甲方进行推荐，按照择优的原则确定派遣劳务人员。派遣的劳务人员一经确定，甲乙双方应拟定《劳务派遣人员清单》，并签字、盖章，作为本合同的附件。甲乙双方按照本合同约定对被派遣的劳务人员进行变更的，要相应修改《劳务派遣人员清单》，并须经双方签字、盖章认可。 　　
三、劳务合同的期限 　　本合同自甲乙双方签字并盖章之日起生效，至_______年_______月_______日终止。 　　
四、费用的支付 　　(一)甲方向乙方支付的劳务费用包括： 　　
1.劳务人员的劳务报酬; 　　
2.甲方应承担劳务人员的相关社会保险费用; 　　
3.甲方应向乙方支付的劳务派遣服务费用; 　　
4.用于劳务人员的一次性费用：劳动合同鉴证费、劳务人员的体检费等。