我弟弟年纪比较小，大学还没毕业，自己找了个兼职，就是临时工那种，想锻炼锻炼自己，我们家人都支持，但就是怕他社会经验少被骗被坑，他那边签了一个临时劳动协议，这东西和劳务合同是一回事吗？协议的内容有法律效力吗？请问，临时劳动协议算不算劳动合同啊？

临时协议一般是双方或多方的意向书，属于民事关系，比如毕业生与企业的就业意向书，可以约定违约金之类，而这在劳动合同法上是受限制的。没有临时劳动合同这么一说，自从劳动合同法颁发以来对劳动合同的种类做了规定，劳动者从用功之日起就建立劳动关系，可能企业与劳动者签订了这种合同，就写在一张A4纸上，就认为这是临时的合同可以随意改变，其实这个就认为是正式的劳动合同。正式的就不多说了。现在临时工一般最多的可能是非全日制工作制的劳动者，双方可以口头协定，都可以随时解除合同。其他的可能是雇佣合同，劳动法加强了对劳动者的保护，临时工的定义已经和以前不一样了。
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