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我在公司工作好多年了,每年都要签订劳动合同,因为今年效益不好,要裁一部分人我就在其中,我的合同还没有到期,请问企业无故接触劳动合同几倍工资赔偿给我

帮助10人 1.1k浏览 匿名 2018-04-05 湖北黄冈
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律师解答 共2条
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    你好!用人单位违法解除或者终止劳动合同的,应当按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准二倍向劳动者支付赔偿金。
    全文
    7 2018-04-05
  • 律图法律服务团
    律图法律服务团
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    你好,企业无故接触劳动合同几倍工资赔偿这个问题需要了解以下几点:
    第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
    第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
    (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
    第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    以上如果不行的话,请向劳动监察举报查处!
    全文
    13 2018-04-05
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