我女儿未满18岁，跟北京一家饭店签了合同，除夕当天，被解雇，原因是饭店雇不起人，开不起工资了。而且原有的工资还拖欠几百块钱不给，应该怎么办？

[问题分析]： 您好，您提出的关于劳动者劳动报酬的问题，一般会涉及到试用期工资发放、加班工资发放、最低工资标准、克扣或拖欠工资及降薪维权这五个方面。在工资相关问题中常见的，关于试用期工资发放问题，试用期工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%。