员工遇工厂倒闭且被拖欠工资怎样解决

（一）与工厂负责人协商，同时保留好协商过程的证据，比如聊天记录、录音等。
（二）协商失败后，向劳动监察部门投诉，由其责令工厂限期支付工资。
（三）向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，准备好仲裁申请书、劳动合同等能证明劳动关系和工资数额的证据。
（四）若工厂进入破产程序，员工作为优先受偿债权权利人，及时申报债权以在破产财产中优先获偿。
（五）对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼。

法律依据：
《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：
（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。