工人活干不合格还要钱该咋办，想了解我作为雇主，工人活干不合格还要钱怎么办

作为雇主，面对工人工作不合格的情况，可以采取以下步骤：1. 沟通协商：首先与工人进行沟通，明确指出工作不合格的地方，并要求其进行整改。2. 合同约定：如果双方有签订合同，应查看合同中关于工作质量不合格时的处理条款，按照合同约定执行。3. 证据保留：保留工作不合格的证据，如照片、视频或第三方评估报告等，以备后续可能的争议解决。4. 法律途径：如果工人拒绝整改或协商无果，可以考虑通过法律途径解决，包括调解、仲裁或诉讼。5. 支付问题：对于不合格的工作，雇主有权拒绝支付相应的报酬，直至工作达到合格标准。6. 专业咨询：在处理此类问题时，可以咨询法律专业人士，以获得更具体的指导和帮助。请记住，处理此类问题时应保持冷静和专业，避免与工人发生不必要的冲突。同时，确保所有行动都在法律框架内进行。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

如果工人活干不合格还要求支付报酬，首先可以尝试与工人进行沟通协商，指出工作存在的问题并要求其返工或者采取补救措施。如果沟通无果，可以依据双方签订的合同条款来处理，合同中一般会有质量标准和验收方式的约定。其他情况下，可以收集相关证据，比如不合格工作的照片、视频、验收记录等，向当地的仲裁机构申请仲裁或者向法院提起诉讼来维护自己的合法权益。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

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