我入职11天签了合同之后还算试用期吗

入职11天签了合同，试用期是否继续要看合同约定。试用期是劳动合同的一部分，签合同后如果合同里明确写了试用期期限，那你就还在试用期内。比如合同约定试用期1个月，你才干了11天，当然算试用期。如果合同没写试用期，那就不存在试用期了。解决方案是：仔细看合同条款，确认试用期是否明确；如果公司口头说试用期但合同没写，可以要求书面明确。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

若合同约定了试用期，则从用工之日起算，入职11天包含在内，签合同后仍处于试用期内；若未约定，则无试用期。试用期时长须符合法律规定。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。