六级工伤赔偿没有一个固定的数额,要根据具体情况来计算。下面给你说说赔偿项目和计算方法。
首先是一次性伤残补助金,六级伤残能拿到18个月本人工资的赔偿。这里的本人工资,指的是工伤职工在因工作受伤或者患上职业病前12个月的平均月缴费工资。
要是和用人单位解除或者终止了劳动关系,还能拿到一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。不过这两项补助的具体标准,是由省级政府规定的。
除了上面这些,还有可能涉及其他赔偿。比如医疗费,是按照工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准来支付的。住院伙食补助费的标准,由统筹地区政府来定。停工留薪期工资,职工原来的工资福利待遇不会变,一般不超过12个月,要是有特殊情况,经过确认后还能延长。
因为各个地区的经济发展水平和政策不一样,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的标准差别也比较大。所以要确定最终的一次性赔偿数额,得结合当地的标准、本人工资还有实际的花费等情况综合计算。要是你想知道准确的赔偿金额,建议去咨询当地的社保部门,或者找专业律师问一问。