律图审稿专业委员会3轮严审

有一个朋友是我单位的同事。最近这段时间因为赡养费的问题被起诉了。赡养纠纷护理费怎么算的呢?

帮助10人 1.7k浏览 匿名 2018-05-11 哈尔滨
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律师解答 共2条
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    根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第17条有关规定,受害人死亡的,赔偿义务人应当赔偿被扶养人生活费。被扶养人是指受害人依法应当承担扶养义务的未成年人或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属。被扶养人还有其他扶养人的,赔偿义务人只赔偿受害人依法应当负担的部分。
    全文
    8 2018-05-11
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    单位里面的同事,赡养纠纷护理费怎么算的规定,这个理由是不成立的,无论是谁来进行护理都应该支付护理费的,这个标准按照当地的标准来确定。
    全文
    6 2018-05-11
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单位里面的同事,赡养纠纷护理费怎么算
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监护人单位证明在哪里开具?
监护人单位证明一般由监护人证明由居民委员会、村民委员会或者民政部门开具。《民法通则》第十七条规定,无民事行为能力或者限制民事行为能力的精神病人,需要监护人,监护人证明由居民委员会、村民委员会或者民政部门开具。
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婚姻家庭
洗钱罪有效辩护期是多久
[律师回复] 解析:
自侦查机关首次对犯罪嫌疑人进行讯问或实施强制性措施之时起,该名犯罪嫌疑人便依法享有聘请辩护人为其进行诉讼活动的权力;而在此之前的侦查阶段,仅有律师能够担任辩护人的角色。
同时,犯罪嫌疑人也拥有随时提出聘请辩护人请求的自由权利。侦查机关在其第一次对犯罪嫌疑人进行讯问或采取强制性措施时,必须明确告知犯罪嫌疑人他有权聘请辩护人。人民检察院自收到移送审查起诉的案件资料之日起三日内,应向犯罪嫌疑人告知其有权聘请辩护人。人民法院自正式受理案件之日起三日内,亦应告知被告人有权聘请辩护人。对于在押的犯罪嫌疑人、被告人,如他们在押期间提出聘请辩护人的请求,人民法院、人民检察院以及公安机关都应该立即将其请求传达给相关部门。在押的犯罪嫌疑人、被告人,也可由其监护人、近亲属代为申请聘请辩护人。当辩护人接受犯罪嫌疑人、被告人的委托之后,他们应当尽快通知负责处理此案的司法机构。
法律依据:
《刑事诉讼法》第三十四条
【委托辩护的时间】犯罪嫌疑人自被侦查机关第一次讯问或者采取强制措施之日起,有权委托辩护人;
在侦查期间,只能委托律师作为辩护人。
被告人有权随时委托辩护人。
侦查机关在第一次讯问犯罪嫌疑人或者对犯罪嫌疑人采取强制措施的时候,应当告知犯罪嫌疑人有权委托辩护人。
人民检察院自收到移送审查起诉的案件材料之日起三日以内,应当告知犯罪嫌疑人有权委托辩护人。
人民法院自受理案件之日起三日以内,应当告知被告人有权委托辩护人。
犯罪嫌疑人、被告人在押期间要求委托辩护人的,人民法院、人民检察院和公安机关应当及时转达其要求。委托辩护的形式】犯罪嫌疑人、被告人在押的,也可以由其监护人、近亲属代为委托辩护人。辩护人的告知义务】辩护人接受犯罪嫌疑人、被告人委托后,应当及时告知办理案件的机关。
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单位从工资里面扣五险一金吗
因为五险一金中的部分项目是需要用人单位与劳动者共同承担的,那么属于劳动者承担的部分,从实际操作来看,往往由所在用人单位从劳动者每个月的劳动报酬中予以代扣缴费。但其余属于用人单位承担的那部分,则不能从劳动者工资里面扣,而应当由用人单位承担。
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劳动纠纷
河北区离婚时房产纠纷律师,如何妥善处理
[律师回复] 解析:
要妥善处理离婚房产纠纷,寻求专业律师的协助至关重要,同时也需要律师具备丰富的专业知识和实践经验。以下是律师在处理该类纠纷时常常采取的步骤:
首先,当一方当事人决定离婚后,应尽快寻求专业律师的咨询服务。律师能够为您解答各类法律疑问,并根据具体情况提供相应的建议与指导。
其次,律师可能会建议双方当事人尝试通过调解或者协商的方式达成共识性的解决方案,以此来规避冗长的司法程序以及高额的诉讼成本。
第三,律师可能会建议对房产进行全面的评估,以便准确地确定房产的市场价值,从而更好地保障双方在分割房产过程中的权益分配。
第四,律师会协助调查房产的产权状况,包括但不限于登记信息、抵押情况等方面,以确保在分割房产的过程中不会出现任何争议。
第五,律师可能还需深入了解双方当事人的财务状况,以便合理地确定房产分割的比例。这其中可能涉及到查阅银行账户记录、财务报表等相关资料。
最后,若经过协商或调解仍无法解决纠纷,律师可能会建议启动诉讼程序。在此阶段,律师将会为客户精心准备并提交相关的法律文书,并代表客户出席庭审。在法庭审理环节,律师将全力为客户辩护,并提供充分的证据支持。如有必要,律师还将协助客户执行法院的判决结果。总而言之,离婚房产纠纷是一项极为复杂且具有挑战性的法律事务,律师将竭尽所能为客户提供全方位的法律咨询服务,代表客户参与各项谈判或诉讼活动,并确保客户的合法权益得以最大化的维护。
法律依据:
《律师服务收费管理办法》第三条
律师服务收费遵循公开公平、自愿有偿、诚实信用的原则。
律师事务所应当便民利民,加强内部管理,降低服务成本,为委托人提供方便优质的法律服务。
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房产纠纷起诉请求二审法院如何裁决
[律师回复] 解析:
首先值得我们强调的是,房产争夺诉讼中的二审判处罚定,其根本的运作原则都是以特定的国家法律法规为基准的。各级立法机关所制定的各项法律法规,构成了一个公正公平、稳固而完善的制度框架,用以妥善处理各种类型的房产纠纷问题。在实际操作中,二审法院会根据每一起案件的具体情况和相关证据,对当事人提出的证据进行深入细致的审查,然后通过运用法律手段进行调整,从而最终确定房产所有权的归属关系。虽然一审的判决结果可以作为二审裁决的重要参考依据,但二审法院在审理过程中,有权对案件进行全面的重新审查,包括重新审核事实证据以及适用的法律法规等方面。
其次,在房产争夺诉讼的二审判处罚定过程中,还必须充分考虑到案件的性质及其复杂性。有些房产纠纷仅仅涉及到合同纠纷,这类案件的性质相对较为单纯,因此判决结果也会显得更为明晰。
然而,当案件的情节变得更加错综复杂,或者需要牵涉到多个利益相关者的权益时,判决的难度自然也就随之增加。在这种情况下,二审法院就需要对当事人提供的证据进行更为严谨的审查,同时更要进行全方位的权衡考量,以便得出最为公正、合理且科学的判决结果。
总之,房产争夺诉讼中的二审判处罚定,必须建立在严格遵循国家法律法规、认真审查事实证据以及充分考虑案件性质的基础之上,同时还要对各方的权益进行全面的权衡,以确保最终的判决结果既公正又合理,而且具有科学性。对于参与诉讼的当事人来说,他们应当积极主动地提供必要的证据材料,严格遵守法律法规,全力维护自身的合法权益。
法律依据:
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十三条
人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法第一百一十九条的起诉,必须受理。符合起诉条件的,应当在七日内立案,并通知当事人;不符合起诉条件的,应当在七日内作出裁定书,不予受理;原告对裁定不服的,可以提起上诉。
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单位单方面调岗降薪可以吗
单位单方面调岗降薪是不可以的,单位单方面调岗降薪是违法的。用人单位若调整员工的岗位、工资时,必须与员工协商一致,双方达成协议后,必须采用书面形式变更劳动合同。否则,未经员工同意,用人单位不得单方变更员工工作岗位及工资福利待遇。
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劳动纠纷
单位受贿罪撤职怎么办
[律师回复] 解析:
对于公职人员的贪污受贿行为,应当依据其情节的严重程度,实施适当的惩罚措施。若涉案金额较小且情节较为轻微,则可以对相关责任人给予记过、记大过等行政处罚。而如果犯罪情节较为严重,则应该对其进行降级或者撤销职务等严肃处理。在极端情况下,如情节极其恶劣,涉案人员可能会被解除公职,以儆效尤。
此外,倘若涉案行为已构成刑事犯罪,根据犯罪情节的轻重以及是否涉及其他罪名,相关责任人将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑罚,同时还需承担相应的罚金责任。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百六十三条
公司、企业的工作人员利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
公司、企业的工作人员在经济往来中,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,依照前款的规定处罚。国有公司、企业中从事公务的人员和国有公司、企业委派到非国有公司、企业从事公务的人员有前两款行为的,依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。
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在外面打人会被刑事拘留吗
[律师回复] 解析:
袭警罪乃是指:
(1)通过使用暴力手段对正在依法执行职务的人民警察进行袭击的行为;
(2)借助诸如使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等危险性极高的手段,严重危害到其人身安全的行为。对于情节较为轻微者,将会面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑事责任;而对于情节严重者,则将被判处三年以上七年以下有期徒刑。
此外,以暴力、威胁等方式阻挠国家机关工作人员依法执行职务的,也将面临三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金的惩罚。同样地,以暴力、威胁等方式阻挠全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的,亦应按照上述规定予以处罚。在自然灾害和突发事件中,以暴力、威胁等方式阻挠红十字会工作人员依法履行职责的,也将依据相关法律法规进行惩处。故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务,但并未使用暴力、威胁等手段,却造成了严重后果的,也将根据相关法律法规进行处罚。
最后,对于暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的行为,将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑罚;若使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等手段,严重危及其人身安全的,则将被判处三年以上七年以下有期徒刑。
法律依据:
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪、袭警罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的,依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中,以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的,依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务,未使用暴力、威胁方法,造成严重后果的,依照第一款的规定处罚。
暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等手段,严重危及其人身安全的,处三年以上七年以下有期徒刑。
面积有误,物业公司多收了怎么办
[律师回复] 解析:
针对小区物业费用收取过高的问题,以下是几点可能的解决方案:
首先,我们可以向物业机构索要其收费的许可证明文件,同时要求他们提供由于价格上涨而收取更高物业费用的具体理由和相关证据。在这种情况下,业主们可以考虑组织一个业主委员会,由该委员会代表全体业主向物业提出上述要求。若物业无法提供这些材料,那么业主们有权拒绝支付额外的物业费用(因为物业擅自提高物业费用属于违法行为),并且可以向当地的物价管理部门进行投诉。
其次,我们也可以向房地产管理部门反映这一情况。当前,物业费用的调整是由市场机制来调节的,相关政府部门并未对其设定明确的收费标准。一般而言,物业费用的高低是根据小区的建筑面积、楼层数量、服务质量等因素来确定的。因此,如果业主认为物业费用的收取并不合理,可以向房地产管理部门反映这一情况,以维护自身权益。
再次,我们还可以要求物业提升其服务品质。业主委员会可以作为代表,与物业公司进行协商,要求他们提高服务质量,从而使所收取的物业费用与其提供的服务相匹配。
最后,如果以上措施都未能取得理想效果,我们还可以考虑更换新的物业公司。尽管小区内的前期物业费用是由开发商决定的,但根据国家相关法律法规,当小区发展到一定程度时,业主委员会有权成立并行使相应权利。如果业主委员会对现有物业公司的服务存在疑虑或者不满,他们可以启动招标程序,通过公开招标或者协议招标的方式,重新选择合适的物业公司。
法律依据:
《中华人民共和国物业管理条例》第三十五条
物业服务企业应当按照物业服务合同的约定,提供相应的服务。物业服务企业未能履行物业服务合同的约定,导致业主人身、财产安全受到损害的,应当依法承担相应的法律责任。
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单位单方面赔偿是什么意思?
单位单方面赔偿的意思是单位在违反《劳动合同法》与劳动者解除劳动合同之后,需要向职员支付经济赔偿金。具体职员可以获得多少赔偿金,与职员的工作年限、正常工作期间可以获得的工资有关。
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损害赔偿
盗窃罪可以转成民事纠纷吗
[律师回复] 解析:
诚然,此类状况并非不可行。
首先,对于涉嫌盗窃犯罪的被告方而言,他们必须对由于自身行为而给受害人带来的财务损失进行直接且实际的经济补偿。
其次,当被告方的盗窃行为使得受害人的财产遭受有形物质损失时,人民法庭理应依据相关法例自动启动追偿程序,或者要求被告方退还所失之物。
然而,倘若经由追偿后依然无法弥补受害人的损失,那么应当允许受害人向人民法院独立提起民事诉讼。依照我国现行法律法规,涉案金额达到一定规模的,将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制等刑事责任,并且可能会附加罚金的处罚。若涉案金额巨大或者存在其他严重情节,被告方可能会被判处三至十年有期徒刑,同时还须承担罚金或者财产没收的刑责。
至于那些涉案金额特别庞大或者情节特别严重的案例,被告方可能会面临十年以上有期徒刑乃至无期徒刑,同样需要承担罚金或财产没收的刑罚。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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刑事拘留单位有权利要求离职吗
[律师回复] 解析:
当劳动者出现任何明显违法行为时,无疑会对其与用人单位之间所签订的劳动合同的实际履行产生直接且严重的影响。针对这种情况,用人单位有权依据劳动者违法情节的严重性,在其违法行为发生之后决定是否与其解除劳动合同。具体而言,若劳动者出现了以下任一状况,用人单位都拥有立即解除劳动合同的权利:
(一)在试用期内被证实无法满足录用条件的要求;
(二)严重违反用人单位内部制定的各项规章制度;
(三)严重渎职、营私舞弊,给用人单位带来了重大经济损失或声誉损害;
(四)劳动者在与用人单位签署劳动合同时,同时与其他用人单位存在着劳动关系,这将对其在本单位的工作任务完成造成严重干扰,或者在用人单位已经明确指出问题并要求其改正的情况下,仍然拒绝进行纠正;
(五)由于法律法规所规定的特定情形导致劳动合同效力丧失;
(六)因触犯刑法而被依法追究刑事责任的。
法律依据:
《劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
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遗嘱里面可以要求提出赡养义务吗?
按照我国现行的法律规定,遗嘱是可以进行提出赡养义务的。只要在遗址之中增加附加款,在付价款里面明确规定,只有子女在进行抚养父母或者是被继承人使才能够继承相对应的遗产。
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