律图审稿专业委员会3轮严审

公司开除员工,员工可要求马上结算工资吗?员工可得到赔偿吗?

10w+浏览 匿名 2018-05-29 江苏苏州
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共4条
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
查看剩余1条解答
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前3277位律师在线平均3分钟响应99%好评
公司开除员工,员工可要求马上结算工资吗?员工可得到赔偿吗?
一键咨询
  • 178****8322用户2分钟前提交了咨询
    130****4767用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    172****7085用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    133****1600用户1分钟前提交了咨询
    168****7527用户2分钟前提交了咨询
    158****2550用户4分钟前提交了咨询
    145****1104用户1分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    144****7311用户1分钟前提交了咨询
    144****6148用户3分钟前提交了咨询
    151****0676用户2分钟前提交了咨询
  • 140****7051用户4分钟前提交了咨询
    152****3340用户3分钟前提交了咨询
    138****5302用户2分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    166****0208用户1分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    160****2080用户1分钟前提交了咨询
    150****1555用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    175****7730用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    161****0636用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    151****1006用户1分钟前提交了咨询
    136****4803用户4分钟前提交了咨询
    148****6442用户1分钟前提交了咨询
    153****5682用户1分钟前提交了咨询
    142****3480用户3分钟前提交了咨询
    170****4810用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    173****0830用户1分钟前提交了咨询
    133****2341用户1分钟前提交了咨询
    150****4271用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    168****1481用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    155****8606用户2分钟前提交了咨询
    154****0764用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    165****5164用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    132****7024用户1分钟前提交了咨询
    157****0036用户2分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    138****2332用户4分钟前提交了咨询
    156****7874用户2分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    176****4844用户3分钟前提交了咨询
    140****7628用户4分钟前提交了咨询
    148****7263用户4分钟前提交了咨询
    137****3001用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    173****4105用户1分钟前提交了咨询
    147****8888用户1分钟前提交了咨询
    163****1575用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    171****3564用户1分钟前提交了咨询
    171****8601用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    154****4637用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    172****1821用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    142****7413用户2分钟前提交了咨询
    136****0615用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    166****6045用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    174****8148用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
南京134****9383用户1分钟前已获取解答
盐城180****1282用户1分钟前已获取解答
常州188****4680用户3分钟前已获取解答
单位辞退员工要求立马走人合法吗
单位辞退员工要求立马走人是不合法的,应当提前一个月通知员工,否则就应当支付一个月工资作为代通知金,在员工无违反规定辞退的情况下还应当赔偿按照工作年每满一年支付一个月的工资作为补偿,半年以上不满一年的仍然按照一个月的工资进行补偿。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
辞职可以要求马上结清工资吗
可以,但要预留合理时间。在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商。《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
员工立马辞职走人可以扣工资吗
员工立马辞职走人可以扣工资吗?不可以扣工资。根据规定,用人单位以员工“即辞即走”为理由扣工资是违法的。员工有此行为,如给用人单位造成实际损失的,应当承担相应的赔偿责任。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
员工试用期辞职可以立马走吗?
试用期的员工辞职不可以立马走,需要与单位办理工作离职手续,还要和公司的同事办理工作交接。公司与员工约定试用期时,需要按照签订劳动合同时间决定,签订三年以上劳动合同的,试用期不能超过六个月。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
4815 位律师在线,高效解决问题
员工工伤假可以获得工资吗?
劳动者请工伤假期间可以获得工资,这些工资是由用人单位支付的,按照员工正常的工资标准给,劳动者因工伤住院治疗,停工留薪的时间不能超过12个月,若伤情严重,情况特殊可适当延长。
10w+浏览
工伤赔偿
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应