你好，我的朋友他在一家酒店上班，因为刚上班没多久，他想知道对于满勤工资怎么算的有关内容，

你好，关于满勤工资怎么算的有关内容，
  
一、工作日与计薪日的区别
        
1、工作日：
     根据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》（劳社部发[2008]3号）
     年度工作日=365天-104天（休息日）-11天（法定假）=250天
     季度工作日=250÷4季=62.5天
     月度工作日=250÷12月=20.83天
        
2、计薪日：
     根据《劳动法》第51条：法定节假日用人单位应当依法支付工资，即则算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。
     月度计薪日=（365天-104天）÷12月=21.75天
    
二、计薪日工资的计算原理
     方法
一：年薪=1月份实际计薪日×日工资+……+12月份实际计薪日×日工资
     方法
二：年薪=标准计薪日（21.75天）×日工资×12个月
    
三、出勤工资和缺勤工资的对比
        
1、出勤工资=日工资×月出勤天数（含法定假日）
         ∴ 全勤员工的每月应付工资数额不同。
              缺勤工资=月薪酬（21.75×日工资）-（日工资×缺勤天数）（含法定假日）
         ∴ 全勤员工的每月应付工资相同。