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我想问一下大家如果需要在国庆期间加班的话,这个工资在国庆节加班规定里面应该如何计算呢

帮助10人 3.8w浏览 匿名 2018-07-15 重庆合川区
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律师解答 共2条
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    日工资计算方式:月工资收入÷月计薪天数,即月薪÷21.75。
    法定节假日1日~4日加班,应当支付三倍工资:月薪÷21.75×4×3。
    其余4天如不能安排补休,则应当支付二倍工资:月薪÷21.75×4×2。
    全文
    6 2018-07-15
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    第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
    (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
    (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
    (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
    所以国庆节加班规定也可以参照以上法律。
    全文
    9 2018-07-15
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国庆节加班了怎么算加班工资
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国庆节加班费怎么算
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你好,请问下涉嫌偷越国境罪这种情况下一般量刑多久
[律师回复] 涉嫌偷越国边境罪的判决时长依据《中华人民共和国刑法》及相关法律规定,具体刑期取决于案件的具体情况和情节是否严重。一般来说,如果行为人违反国(边)境管理法规,偷越国(边)境,且情节严重,将面临如下刑罚:

- 处一年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金。
- 如果是为了参加恐怖活动组织、接受恐怖活动培训或者实施恐怖活动而偷越国(边)境的,处一年以上三年以下有期徒刑,并处罚金。
- 对于情节更为严重的情况,如多次偷越、组织他人偷越或者造成严重后果的,刑罚可能会更重,可处三年以上七年以下有期徒刑。

需要注意的是,这些信息提供了大致的量刑范围,实际判决会综合考虑犯罪动机、手段、造成的社会危害以及被告人的认罪态度和悔罪表现等因素。在某些特定情形下,如3人以上偷越国边境且作为首要分子,可能会被判处7年以上有期徒刑甚至无期徒刑,而对于一般参加者,如果没有造成特别严重的情节,刑罚则会相对较轻。

此外,从刑事诉讼流程来看,从刑事拘留到最终判决,一般可能需要数月时间,包括最长37天的刑事拘留期,之后根据证据情况可能进行逮捕和进一步侦查,直至法院作出判决,这一过程大约需要五个月左右或更长时间。
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国庆节加班费怎么算
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着国庆节加班费怎么算的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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