在就业单位，劳动者和用人单位发生劳动合同的争议是相当频繁的，怎么去处理这个关系，对于工人的我们，我们该怎么去了解劳动合同争议诉讼管辖权？

[律师回复] 你好具体可以详细沟通比较好的

[律师回复] 你就当不知道，作为她个人债务而不是夫妻共同债务

[律师回复] 您好！具体是什么情况可以详细说明。

[律师回复] 取保受审期间本来就不允许离开办案区域去太远的地方，去外地也是得保证要能及时到案。所以，你现在去了太远的地方，无法及时到案，这个后果只能自己承担了。及时跟派出所沟通吧，争取尽快到案，不然会有被收监的风险。

[律师回复] 可以要求按法定继承分割。李律师

[律师回复] 你好，这种情况需要咨询民政部门

[律师回复] 你好，具体情况我电话和你沟通一下

[律师回复] 孩子3岁以内，抚养权优先考虑母亲

[律师回复] 你好纠纷可以直接起诉p

[律师回复] 未签订劳动合同，可以自第二月起主张二倍工资。但由于私企存在不规范经营的可能性，往往会通过个人账户支付工资，从而无法直接认定双方存在劳动关系，因此需进一步的沟通了解详细情况。

[律师回复] 可以预约咨询有关情况，田拥军专业律师团队为您服务。

[律师回复] 您好 可以聊一聊吗？

[律师回复] 主管道应该找物业，没有物业的由社区管理，个人家管道需要自行解决

[律师回复] 您好可就纠纷事宜进行解答

[律师回复] 您好，可以详细沟通一下您的情况

[律师回复] 有效的，但是要给补偿，给你了嘛

[律师回复] 具体问题具体分析具体问题具体分析具体问题

[律师回复] 需要根据拆迁政策和拆迁协议确定，一般包括宅基地区位补偿价，房屋重置成新价，及搬迁奖励。

[律师回复] 如果涉嫌信用卡诈骗恶意套现这种是要管的

[律师回复] 1. 与男方协商： 首先，尝试与男方进行沟通，明确指出他这种行为是不负责任的，并要求他履行抚养义务，承担起照顾孩子的责任。
2. 寻求调解帮助：如果双方无法自行协商解决，可以寻求第三方的调解帮助。例如，可以向当地的社区调解机构、妇联组织或人民调解委员会等寻求协助。在调解过程中，调解员会根据双方的情况和孩子的利益，提出合理的建议和解决方案。
3. 向法院起诉变更抚养权：如果协商和调解都无法解决问题，您可以考虑向法院起诉，要求变更抚养权。根据法律规定，具有下列情形之一的，法院会支持变更抚养权的请求：与子女共同生活的一方因患严重疾病或者因伤残无力继续抚养子女；与子女共同生活的一方不尽抚养义务或有虐待子女行为，或者其与子女共同生活对子女身心健康确有不利影响；已满八周岁的子女，愿随另一方生活，该方又有抚养能力；有其他正当理由需要变更。