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在公司出现意外伤害,公司如何赔偿,医药费该如何赔偿?

帮助5人 7.4w浏览 匿名 2018-09-02 江苏泰州
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律师解答 共1条
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    你好,如果能确定劳动关系,你应当尽快申请工亡认定,然后根据结果要求工亡赔偿,因为时效只有1年,超过了时效法律上便不支持了。工伤造成死亡的赔偿项目:丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。如果不能确定劳动关系,你可以向法院起诉要求人身损害赔偿。受害人死亡的赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。建议尽快委托律师提供帮助,以维护你最大的合法权益,以减少你的法律风险和经济损失,以免错过最佳时机。如需法律帮助或有疑问,欢迎你来电咨询或当面咨询(咨询免费)。
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    12 2019-05-18
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