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公司按最低标准缴费基数缴纳社保导致工伤赔偿变低可以要求公司赔偿差额吗

10w+浏览 匿名 2019-05-21 江西南昌
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律师解答 共2条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    工伤赔偿社保缴费金额和实际综合工资之间存在差额,差额部门如果是由于用人单位未如实申报工伤保险的,由用人单位负责补足差额的。
    2、法律依据参考:《北京市实施工伤保险条例办法》第十三条的规定:“用人单位少报职工工资,未足额缴纳工伤保险费,造成工伤职工享受的工伤保险待遇降低的,差额部分由用人单位补足”。重庆市劳动和社会保障局《关于用人单位不按规定进行社会保险登记不如实申报参保人员和缴费工资的处理意见》第五条:“因参保单位少报参保人员和缴费工资,导致劳动者社会保险待遇损失的,由参保单位按照相关法规政策规定负责赔偿”
    全文
    6 2020-12-23 01:49:13
  • 张国铁律师
    张国铁律师
    评分 4.9 服务999+人
    咨询我
    你好,可以的,因工伤导致的赔偿费用先由保险在保险范围内承担,剩余部分则由用人单位承担,根据伤残等级可以要求一次性伤残补助金、就业和医疗补助金、住院伙食补助费、停工留薪期福利待遇等项目,具体的赔偿金额需要根据您的工资和伤残等级才能帮您详细预算,方便的话请来电免费咨询或到律所当面详谈以便为您详细解答
    全文
    5 2019-05-22
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公司经营
个人合伙人纳税地点是在哪里
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关于股份合作制公司之法定股东税务责任承担地点的问题,可依据现行有效的《中华人民共和国企业所得税法》加以明确与诠释。
正如该法规所述,凡在中华人民共和国领土范围内设立运营的公司以及所有其他获得收益的经济组织(以下合称为“企业”)均为企业所得税的应缴义务主体,须严格遵守法律规定,按时足额向国家缴纳相应的企业所得税款。
法律依据:
《财政部、国家税务总局关于合伙企业合伙人所得税问题的通知》第二条
合伙企业以每一个合伙人为纳税义务人。
合伙企业合伙人是自然人的,缴纳个人所得税;合伙人是法人和其他组织的,缴纳企业所得税。
第四条
合伙企业的合伙人按照下列原则确定应纳税所得额:
(一)合伙企业的合伙人以合伙企业的生产经营所得和其他所得,按照合伙协议约定的分配比例确定应纳税所得额。
(二)合伙协议未约定或者约定不明确的,以全部生产经营所得和其他所得,按照合伙人协商决定的分配比例确定应纳税所得额。
(三)协商不成的,以全部生产经营所得和其他所得,按照合伙人实缴出资比例确定应纳税所得额。
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个体户纳税证明需要什么资料
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在申请注销个体工商户的过程中,需向当地主管机关提交以下各项材料:
1.个体工商户营业执照原件和复印件;
2.公章以及在公安机关备案的公章刻制登记卡;
3.国家质量监督检验检疫总局颁发的个体工商户组织机构代码证正本及副本,同时需携带CA数字证书;
4.国家税务局和地方税务局共同颁发的税务登记证;
5.如果企业在创建初期制定了相应的章程,亦须将其准备妥当;
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9.个体工商户过去三年会计帐簿中的记账凭证;
10.个体工商户实际缴纳税款的凭证、单据、完整的银行交易记录;
11.已经核销的发票以及尚未核销的发票。
法律依据:
《个人所得税法》第十二条
纳税人取得经营所得,按年计算个人所得税,由纳税人在月度或者季度终了后十五日内向税务机关报送纳税申报表,并预缴税款;在取得所得的次年三月三十一日前办理汇算清缴。
纳税人取得利息、股息、红利所得,财产租赁所得,财产转让所得和偶然所得,按月或者按次计算个人所得税,有扣缴义务人的,由扣缴义务人按月或者按次代扣代缴税款。
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差半年退休公司搬迁怎么赔偿?
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首要的专属养老金额度由参保人在其退休时期获取所在地区当年上一年度由在职员工累积的每月平均工资及个人指数化月平均缴费工资两者的总和所占据的比例的两倍来乘以他们的实际缴费期限乘以百分之一的份额。
至于个人账户型养老金部分,每个月的所需金额是根据个人账户在退休期内积累的全部金额除以以十二个月作为单位计算的待遇额度标准所得出的结果。
这可由以下计算公式表示:
个人账户养老金=参保人员在退休阶段的个人账户已累计储存在额÷以每月十二个月作为单位计算的相应金额。
对于过渡性养老金,这个月度标准以参保人自身指数化月平均缴费工资为基础,在“统筹与个人账户相结合”制度实施之前的供款年限每多达到一年则发放给他们百分之一点二的比例。
具体的计算公式如下:
过渡性养老金=他们自己指数化月平均缴费工资*在统帐结合政策实行以前的供款年限×百分之一点二。
法律依据:
《国务院关于个人退休、退职的暂行办法》第十条按照本人标准工资计算退休费、退职生活费时,可以将地区生活费补贴、因工残废补助费与本人标准工资合并作为计算退休费的基数。
原来享受地区生活费补贴的工人退休、退职后,到没有地区生活费补贴的地方居住的,计算退休费、退职生活费时,不包括地区生活费补贴在内;如果从没有地区生活费补贴的地方退休、退职到有地区生活费补贴的地方居住的,计算退休费、退职生活费时,应当包括地区生活费补贴在内。
有保留工资的工人,退休、退职时,其保留工资原则上不作为计算退休费、退职生活费的基数,如有特殊情况,暂由省、市、自治区革命委员会酌情处理。
《上海市人民政府关于调整本市城镇企业基本养老金计发办法的通知》一、1993年1月1日起参加工作,缴费年限累计满15年的参保人员,退休后可以按月领取基本养老金,其基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。
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受贿罪的数额标准是怎样的
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住宅小区内电梯的收费标准并非保持不变,其具体数值受到多项因素影响,诸如《关于调整住宅电梯费收费标准的通知》中的相关规定:
首先,电梯收费可以按照住户的人数收取,每人每月最多只能收取10元;
其次,还可依据建筑物的面积进行收费,每月每平方米不允许超过0.3元;
再次,对于层数在12层及其以上的高层住宅电梯,其收费标准需严格遵循政府部门所制定的指导价格;
此外,多层、小高层以及非住宅类别的电梯,其收费标准依然由市场自行调节。
再者,那些尚未实行物业管理的老旧住宅楼,电梯收费标准则可以根据双方友好协商约定的方式签订协议并加以收取;
最后,对于那些由企业自行出资进行电梯改造的住宅楼,电梯的收费标准也同样可以通过双方友好协商约定的方式进行制定和收取。
而当住宅转变为其他用途或者从事商业活动时,物业公司也有权与业主共同商讨并确定电梯的收费标准。
法律依据:
《物业管理条例》
第四十条
物业服务收费应当遵循合理、公开以及费用与服务水平相适应的原则,区别不同物业的性质和特点,由业主和物业服务企业按照国务院价格主管部门会同国务院建设行政主管部门制定的物业服务收费办法,在物业服务合同中约定。
第四十一条
业主应当根据物业服务合同的约定交纳物业服务费用。
业主与物业使用人约定由物业使用人交纳物业服务费用的,从其约定,业主负连带交纳责任。
已竣工但尚未出售或者尚未交给物业买受人的物业,物业服务费用由建设单位交纳。
第四十二条
县级以上人民政府价格主管部门会同同级房地产行政主管部门,应当加强对物业服务收费的监督。
事实上,现在的电梯费基本上都包含在房屋维修基金中,业主统一交了房屋维修基金以后,不管电梯出现了什么情况,物业服务公司都有义务进行修理。
但不管是电梯费还是物业费,收费标准都没有固定的参考依据。
单位注册地变更社保可以不迁移吗
[律师回复] 解析:
关于公司变更住址,社保事务确实需要同步进行相应变动。
这是因为通常情况下,社保登记证所标注的地址应与公司的工商登记地址保持相一致。
以下是具体的操作规范:
首先,用人单位应于其成立之日起的第三十个工作日之内,凭借自身的营业执照、登记证书或单位公章,向所在地的社会保险经办机构提交办理社会保险登记的申请。
社会保险经办机构会在此日期之次日起的十五天内受理并对其申请进行审核,若符合相关要求,便将颁发给申请人社会保险登记证件。
其次,如果用人单位的社会保险登记事项有所更改或者用人单位按照法定程序终止了经营活动,其应当在变更或终止之日起的第三十个工作日之内,前往社会保险经办机构进行该项变更或注销社会保险登记的手续。
此外,市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应及时将用人单位的成立、终止状况通告社会保险经办机构,而公安机关也需将有关个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等详细情况及时告知社会保险经办机构。
而对于企业地址变更的具体处理,在操作上因实际情况而异:
当企业由位于同一市区内的地点迁至另一地点的时候,只需向社保机构申请变更其相关地址信息即可;而若从原籍区迁往市里其他区域的时候,企业可在其内部网络申报系统非审批业务当中进行相应的修改,其后,首先递交由原社会保险征收部门出具的书面申请,取得同意之后,提交原社会保险征收部门开具的迁移函件以及工商部门提供的变更证明文件、工商执照复印件(需核校原件)至迁入地的社会保险征收部门,以便完成迁移手续;
然而,假如涉及跨越不同城市的情况时,那么企业就必须依照新城市的法规政策,重新办理其单位社保帐户的建立登记流程。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第五十七条
用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。
用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起三十日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况,公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。
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