各位律师：我被劳务派遣公司拉去一家厂上班，没满一个月被辞退（因为我懒，所以叫我辞职了）中途，拉我来的人说过不做满一个月是没有工资的。我做了20多天，他们说当我是自离，不给工资。我也没有什么证明，只有几张厂牌的照片，能拿回钱吗？

[律师回复] 企业不再与员工续约的话，赔偿金按年资和最终任职期间计算，主要看前12个月的总收入水平。不仅包括底薪，还包含所有各项收入如奖金、补贴等。如低于当地最低工资，就以最低工资为准。

[律师回复] 你好，麻烦详细说下情况

[律师回复] 您好，您先仲裁前置。

[律师回复] 你好，可以说一下情况

[律师回复] 你好，具体情况是什么

[律师回复] 你好这边具体什么情况呢有什么纠纷呢有证据吗

[律师回复] ??不，不能，，酒驾必须处罚执行期卖满之后才可以

[律师回复] 如果您在购车时销售未告知车辆是库存车，您可以采取以下措施：

1.?与销售商协商解决

- 以平和理性的态度与销售商沟通，指出他们未履行告知义务，您对此感到不满。
- 提出您的合理诉求，比如要求更换车辆、给予一定的补偿、延长车辆质保期等。
2.?向厂家投诉

- 如果与销售商协商无果，可以向车辆生产厂家投诉该销售商的行为，希望厂家介入协调解决。
3.?向消费者协会投诉

- 拨打 12315 热线或通过消费者协会的官方网站进行投诉，说明您的遭遇和诉求，由消协协助处理。
4.?寻求媒体帮助

- 向当地有影响力的媒体反映情况，借助媒体的力量促使问题得到关注和解决。
5.?考虑法律途径

- 如果以上方法都无法解决问题，您可以咨询律师，收集相关证据（如购车合同、沟通记录等），向法院提起诉讼，要求销售商承担相应的责任。

在处理过程中，务必保存好所有相关的证据，包括购车合同、付款凭证、与销售商的沟通记录等，以便为自己的主张提供有力支持。

[律师回复] 若私了协议有不公、理解失误等问题，可申请赔偿。比如，协议的赔偿额低于法定标准，或当时错误地低估工伤的严重性。然而，如果协议基于自愿、平等、公正，且双方对相关信息都有足够了解，那么可能无法再要求赔偿。

[律师回复] 赌博罪涉案20万以上，判缓刑可能性较小，但不绝对。
缓刑适用需综合多因素判断，像犯罪情节、悔罪表现、再犯危险、对居住社区有无不良影响等。
若为初犯，犯罪后积极退赃、真诚悔罪，经评估无再犯危险且对社区无重大不良影响，在一定条件下也可能判缓刑。不过单就涉案20万以上这一情节，一般意味着犯罪情节严重，缓刑适用会较谨慎。

[律师回复] 20%的违约金约定是否合适不能一概而论，需综合具体情况判断。
一般合同纠纷中，20%的违约金约定较常见且可能被认可。但法院或仲裁机构判定时会考虑多种因素，像合同履行情况、当事人过错程度、预期利益、公平原则等。
若违约损失明显低于20%的违约金，违约方可请求适当减少；若损失远高于20%，守约方可请求增加违约金。总之，关键是违约金约定能否体现公平合理、补偿损失和适度惩罚违约的原则。

[律师回复] 是提前一个月通知吧，或者直接支付一个月的工资，不用提前通知

[律师回复] 你好，之前电话联系过了吧

[律师回复] 你好 可以申请社保补缴还有被迫离职赔偿

[律师回复] 可以先申请劳动仲裁，不服仲裁再起诉的，不能直接起诉

[律师回复] 不可以，没有合法理由的辞退，都是违法的，需要对你进行赔偿。

[律师回复] 你好，要看销售金额等情况，最高可以判到7年

[律师回复] 若安排加班，用人单位要支付加班费。

[律师回复] 这个的话可以根据你这边的一个具体情况

[律师回复] 根据我国道路交通安全法规定，醉驾吊销驾驶证