在健身房办了健身卡，未激活，现在因为工作调动无法使用，可以退卡吗

1、你们应该退卡，并且扣除违约金，退还剩余的服务费；
2、打官司的胜诉要根据不同的情况和案件的事实认定，我觉得支付解除服务合同违约金，你们就应该是胜诉了，而不是不退卡退费才是胜诉；
3、服务合同和其他合同的性质不同，是以服务为主的合同，当会员有因为特殊情况和形势变更（例如工作地点变更，家庭或者本人发生重大变故，天灾人祸等等）不能接受服务，是可以解除合同的，当然应该支付一定合理的违约金；
4、服务合同一般都是格式合同，有关排除会员权力维护你们利益的条款（老百姓称之为霸王条款）法院可能会认定没有法律效力的。
5、你们最好和会员协商解决，扣除服务费20-30%的违约金，退还剩余的服务费，对你们也没有什么太大的损失，交了个朋友，扩大了社会影响提高了你们服务的声誉，利大于弊啊！长远的看就是胜诉了。法院起诉健身房可以参考上面内容，请采纳。

不肯退卡，可以投诉到工商局，工商局可以要求商家给顾客退卡。
根据《消费者权益保护法》第二十六条，经营者在经营活动中使用格式条款的，应当以显著方式提请消费者注意商品或者服务的数量和质量、价款或者费用、履行期限和方式、安全注意事项和风险警示、售后服务、民事责任等与消费者有重大利害关系的内容，并按照消费者的要求予以说明。
经营者不得以格式条款、通知、声明、店堂告示等方式，作出排除或者限制消费者权利、减轻或者免除经营者责任、加重消费者责任等对消费者不公平、不合理的规定，不得利用格式条款并借助技术手段强制交易。
格式条款、通知、声明、店堂告示等含有前款所列内容的，其内容无效。