我的一个大哥，他在他大学毕业后，就到了一家大型的国有企业工作，就在前几个月，他发现他入职时没有签合同，我问一下未签订合同可以随时辞职吗？具体的内容有哪些规定呢？

[律师回复] 在合同期满时，可以直接离职，但有些注意事项要明确。从法律角度说，到期等于权责结束。然而，出于职业操守和道德考虑，最好在离任前做好工作交接。对于有拖欠工资或未缴社保等不当行径的单位，即便合同到期，你仍有权追究其责任。此外，如有特殊约定，如提前告知等，也要严格执行。总的来说，虽然可以直接走人，但妥善处理好相关事务能避免日后的法律纷争。

[律师回复] 使用他人公章签合同可能导致多种法律后果。
首先，这可能构成无权代理。若借用人得到了对方认可，合同就会对其产生效力，由受让人负责；反之，若未获追认，关键就在于相对人是否为善意。若善意且无过失，合同有效，责任由被借用人承担，然后再找借用人要还钱；若非善意，合同无效，双方将根据过错程度承担相应责任。此外，假如借用人的行为满足表见代理条件，即便没有签字，合同也仍然对被借用人生效，被借用人必须先负责，然后再找借用人要求赔偿。总的来说，责任如何分担取决于各种因素。

[律师回复] 你好，看具体的案情判定呢

[律师回复] 你好，我是滨州吴律师，可以为您提供详细的解答。

[律师回复] 下班要你炒菜，你没炒，就辞退你，你可以劳动仲裁维权。

[律师回复] 您好，请问有什么可以帮助到您？

[律师回复] 你好，需要知道您的具体诉求

[律师回复] 意思是你欠钱不还吗？啥意思

[律师回复] 你好，具体什么情况呢？

[律师回复] 你好，具体情况方便电话详细沟通一下吗？

[律师回复] 你好，经济性裁员裁员，要提前三十通知劳动者或者额外支付一个月的工资，还要支付经济补偿

[律师回复] 即将联系你，请保持畅通，可以给你免费咨询和解答

[律师回复] 您好，具体什么情况可以仔细讲讲

[律师回复] 那你想干嘛,需要律师可以找我帮你处理下

[律师回复] 您好，涉及金额多少钱呢

[律师回复] 送餐员在小区内事故，怎么认定为工伤

[律师回复] 这种情况是不合理的。首先，你需要收集能证明当初约定工资是5000元的证据，比如聊天记录、入职时的相关文件等。如果老板拒绝沟通或者不愿意按照约定支付，你可以向劳动监察部门投诉，劳动监察部门会根据你提供的证据来调查处理，维护你的合法权益。

[律师回复] 你好，这个要看具体情况的ｇ

[律师回复] 针对您公司合同期内未按期支付维护费用，维护公司提起仲裁的情况，要撤销已经提起的仲裁，需要明确的是，仲裁的撤销通常受到严格的法律限制，并且需要满足特定的条件

[律师回复] 最好是找律师根据你的情况专门编写 双方签字确认后可去公证处公证