律图审稿专业委员会3轮严审
我签了一家网红公司，签了两份合同，一份劳动合同，一份经纪合约。劳动合同上写了试用期，我现在在试用期内想辞职。经纪合约上没有试用期，如果这个时候我辞职算不算违约呢？
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匿名
2019-09-18
重庆
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律师解答
共3条
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咨询我法律咨询顾问9 2020-12-07 20:58:09 -
张旸律师1 2019-09-18 -
咨询我郑小克律师评分 5.0 服务5.3万人3 2019-09-18
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在试用期内辞职通常不被视为违约。
员工可以通过书面形式提前30天向用人单位发出解约通知，自主选择终止劳动合同关系。
而在试用期内，员工只需提前3天通知用人单位即可。
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试用期辞职算违约吗
在试用期内辞职通常不被视为违约。员工可以通过书面形式提前30天向用人单位发出解约通知，自主选择终止劳动合同关系。而在试用期内，员工只需提前3天通知用人单位即可。
此外，如果用人单位存在如未提供劳动保护、未支付工资、未办理社会保险等七种特殊情况，劳动者有权立即解除劳动合同，无需事先通知。
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