我们是一般纳税人简易征收，雇佣的工人用缴纳社保吗

[律师回复] 工伤认定结果不易被推翻，但特定情况下也有可能。若用人单位或劳动者有新的有力证据，能证明原认定有误，如关键事实认定不清、法律适用错误等，就可能改变结果，不过这需经过严格法律程序和审查。

[律师回复] 交易记录常可作证据。它能反映交易时间、金额、参与方等重要信息，助于证明交易存在与相关事实。在法律诉讼里，若交易记录真实、合法且与案件相关，常对案件判断起关键作用。

[律师回复] 你好，可以。如果公司没有给你缴纳社保，你有提供劳动的证据，可以向社保局投诉要求公司补缴。

[律师回复] 公司应在员工入职三十天内缴纳社保，这种情况下可以要求公司缴纳社保 也可以申请仲裁得到相应的补偿金

[律师回复] 你好，方便电话沟通吗10

[律师回复] 物业公司会起诉你要求支付。

[律师回复] 看具体情况，可以找律师问问，电话联系

[律师回复] 你好,你的问题已转入人工客服z

[律师回复] 您好，请问有什么可以帮到您的

[律师回复] 您好有什么可以帮到您l

[律师回复] 您好 签劳动合同了吗？具体情况可以详细沟通下

[律师回复] 你好 总共给了多少押金 可以解决

[律师回复] 你好，《中华人民共和国道路交通安全法》
第一百零九条　当事人逾期不履行行政处罚决定的，作出行政处罚决定的行政机关可以采取下列措施：
（一）到期不缴纳罚款的，每日按罚款数额的百分之三加处罚款；
（二）申请人民法院强制执行。
以下是某地方交警部门关于有多次交通违法行为的执法情况：
机动车有3次以上道路交通违法行为记录拒不接受处理的，将被依法扣留驾驶证、行驶证；有10次以上道路交通违法行为记录拒不接受处理，将被依法扣留车辆、驾驶证、行驶证。

[律师回复] 你所描述的情况做如下回复，可以留言

[律师回复] 你好，可以通过劳动仲裁立案处理

[律师回复] 您好，逾期影响自身出行

[律师回复] 试用期内也应签订劳动合同并缴纳社保。未按规定执行，您可以要求单位补签合同及补缴社保。方便的话，可以现在电话沟通。q

[律师回复] 你好，是有什么法律纠纷的问题吗，进行协调没，

[律师回复] 建议委托律师帮助你开庭、举证、质证

[律师回复] 可以向社保部门投诉要求补缴社保，也可以以未缴纳社保为由向单位提出离职，要求单位支付经济补偿金。