公司因资金问题把分公司员工劝退签订解除劳动合同，合同上标注离职一个月2018年11月31日之前把18年5-10月工资和18年8月买公司原始股本金退还，公司人事说如果不签解除动合同就不能保证一个月把这欠我的钱给我，合同注明签了合同就自动放弃经济补偿，过去两个月都没有公司都没有给钱，我可以起诉公司吗？能赢吗？

根据《民法通则》等法律规定，分公司属于总公司的分支机构，一般情况下没有独立的法人资格，作出的法律行为必须以总公司的名义，但是依照有关法律规定，依法领取营业执照的分支机构具有独立的法律地位，可以以自己的名义对外从事民事法律行为（如中国国有四大银行各地的分行等等）。根据你说的情况，你所在的公司应该属于一般情况，因此，针对在分公司工作的员工，应该以总公司的名义与之签署劳动合同。如果以分公司的名义签署劳动合同，由于合同主体不适格，合同归于无效，合同无效即自始无效，相当于没有签署劳动合同，后果是可能面临支付员工双倍工资。相关法条，请参考《民法通则》、《劳动合同法》。