合同事务 法律问答
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丰台区-张顺...律师7分钟前解答了“合同事务”问题
丰台区-北京...律师11分钟前解答了“合同事务”问题
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解除合同是因违约，责任是什么情况[律师回复] 在合同履行过程中，如果有一方违约导致合同被解除，违约的一方通常要承担违约责任。下面来详细说说常见的违约责任承担方式。 1、继续履行：就是违约的一方要按照合同原本的约定，接着完成那些还没履行的义务。举个例子，在买卖东西的合同里，要是卖家没把货物交给买家，这就构成违约了，买家有权利要求卖家把货物交过来。 2、采取补救措施：要是合同里的标的物质量没达到约定标准，受到损害的一方可以合理地要求对方进行修理、更换、重新制作或者退货等。就像咱们买的商品有质量问题，消费者就可以让商家把商品修好或者换一个新的。 3、赔偿损失：违约的一方因为自己违约的行为给对方造成了损失，就得赔偿这些损失。这里面不仅包括对方实际遭受的损失，还包括合同正常履行后对方本来可以获得的利益。不过呢，赔偿的金额不能超过违约方在签订合同的时候能够预见到或者应该能预见到的，因为违约可能带来的损失范围。 4、支付违约金：要是合同里面明确约定了违约金，违约方就得按照约定支付。如果约定的违约金比实际造成的损失少，当事人可以请求法院或者仲裁机构增加违约金；要是约定的违约金比实际损失高太多了，当事人也可以请求适当减少。 5、违约金和定金选择适用：要是当事人在合同里既约定了违约金，又约定了定金，在一方违约的时候，对方可以自己选择用违约金条款还是定金条款。要是定金不够弥补违约造成的损失，对方还能要求赔偿超过定金数额的那部分损失。 从法律行业发展的前瞻性来看，随着商业活动越来越复杂多样，未来对于违约责任的界定和承担方式可能会更加细化和精准，以更好地适应不同类型合同和纠纷的解决需求。平台优选咨询...
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跟未成年人签订的协议有没有效[律师回复] 和未成年人签协议，有没有效得看具体情况。 如果未成年人不满8岁，他们是无民事行为能力人，自己签的协议不算数。因为他们没办法独立做民事法律行为，得由法定代理人帮忙做，所以他们自己签的协议没法律效力。 要是未成年人8岁以上、18岁以下，属于限制民事行为能力人。他们签的纯获利协议，像接受别人送东西，是有效的。和他们年龄、智力、精神状况相符的协议，比如买文具这种小额消费协议，也有效。但要是签的协议超出了他们的能力范围，协议效力就待定了。得经过法定代理人同意或追认才有效，要是法定代理人不追认，协议就无效。这时候，相对人可以在通知法定代理人后，等30天让他们表态，法定代理人不说话，就当他们拒绝追认。 还有，如果16岁以上的未成年人，靠自己劳动收入过日子，就相当于完全民事行为能力人。他们签的协议，只要符合其他法律生效条件，就是有效的。大家和未成年人签协议时，一定要先搞清楚对方的民事行为能力，避免协议无效带来损失。要是有不明白的地方，也可以咨询专业法律人士。本地法律顾问...
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定金退还后能否要求合同继续履行[律师回复] 定金退还后能否要求合同继续履行，需要区分不同情况判断。 定金在合同履行中起担保作用。如果给付定金的一方依约履行了债务，定金可以抵作价款，或者由给付方收回；若收受定金的一方违约，导致合同目的无法实现，需要双倍返还定金；要是给付定金一方违约，就不能再要求返还定金。 要是定金退还，是因为收受方违约而双倍返还，给付方这时有选择权。既可以接受双倍赔偿来解除合同，也能要求收受方继续履行合同。因为违约方担责并不一定会导致合同解除，除非合同目的无法实现。 倘若定金退还，是由于给付方违约，收受方按定金罚则没收定金后又退还。在此种情况下，若合同还能继续履行，给付方可以要求继续履行，但最终能否继续履行得双方协商，收受方有权拒绝继续履行。 要是双方协商一致退还定金，却没明确合同是否继续履行，双方对此有不同意见时，要结合合同约定、交易习惯等，来确定合同是否应继续履行。本地专业咨询...
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合同诈骗数额达到多大算较大[律师回复] 合同诈骗在生活中时有发生，大家得了解相关法律知识来保护自己。按照相关司法解释，要是合同诈骗的金额达到二万元以上，就算是“数额较大”了。这可不是小事，一旦符合这个标准，就可能构成犯罪。 《中华人民共和国刑法》明确规定，要是有人怀着非法占有的心思，在签合同或者履行合同的过程中，骗取对方的财物，并且数额较大，那就构成合同诈骗罪。要是真的构成了合同诈骗数额较大的情况，会被处三年以下有期徒刑或者拘役，还可能要交罚金，也有可能只交罚金不用坐牢。 不过在实际的司法过程中，判断是不是构成合同诈骗罪，还有具体的数额标准，得看每个案件的具体情况。像诈骗的手段、造成的后果这些因素，都会影响最终的认定结果。而且不同的地区，会根据当地经济社会的发展状况，在规定的数额幅度内，确定本地执行的具体数额标准。 如果大家在生活中遇到了合同诈骗，一定要把相关的证据保存好，像合同、聊天记录、转账记录这些都得留着。然后要赶紧向公安机关报案，让警察来处理，这样才能更好地维护自己的合法权益。本地法律顾问...
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小区物业合同到期后会自动续签么[律师回复] 小区物业合同到期后，可不是自然而然就续签的。咱们先说说物业服务合同，其实它就是物业给业主提供服务，像维修养护小区里的建筑和设施，打扫卫生、维护秩序啥的，而业主呢，就按约定给物业交物业费。 合同到期后能不能续签，得看合同里的约定还有相关程序。要是合同里白纸黑字写了自动续签，那到期了就按这个约定接着来。但要是合同没提这事儿，那合同一到期，双方该有的权利和义务也就结束了。 要是还想让这家物业接着服务，就得业主们一起做决定。按照法律规定，业主们一起决定换不换物业的时候，得有专有部分面积占三分之二以上、人数也占三分之二以上的业主来参与投票。而且得经过参与投票的专有部分面积过半数的业主、以及参与投票人数过半数的业主都同意才行。 要是业主大会同意接着用原来的物业，双方就得重新签一份物业服务合同。要是不同意，原来的物业公司就得在规定时间或者合理时间里，和新物业做好交接，然后从小区里撤出去。 给大家提个醒，业主们平时要多关注物业合同的情况，积极参与小区事务的决策。物业呢，也得提前和业主沟通，了解大家的想法，这样才能让小区的物业服务更顺畅。律图法律顾问...
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律师说法·合同事务
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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