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合同到期不续签提前一月通知有补偿，想了解：如果合同到期不续签，提前一月通知，我能得到哪些补偿？

[律师回复] 合同到期不续签提前一月通知，通常情况下，如果合同中没有特别约定，一般是没有经济补偿的。不过，如果合同中有明确约定到期不续签需要给予补偿，那么就按照合同约定来执行。另外，如果是因为单位的原因导致不续签，且符合一些特殊情况，比如劳动者在单位工作时间较长等，可能会有相应的补偿。具体的情况需要结合合同内容和实际工作情况来判断。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

吴亮律师

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少第一年的勞動合同

[律师回复] 你好，你要咨询哪类问题，刑事案件还是民事纠纷


赵梓越律师

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员工工作两个半月拒绝和公司签合同

[律师回复] 员工工作两个半月拒绝签合同，公司要及时书面催告，保留好相关证据。若员工仍不签，公司可解除劳动关系，无需支付经济补偿，但要支付实际工作报酬。这么做是依据法律，自用工日起超过1个月不满1年，因员工拒签，公司终止劳动关系不用支付补偿。所以尽快书面催告并留存证据很关键。

吴亮律师

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