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婚前协议里其他未尽事宜该如何处理[律师回复] 法律分析： （1）婚前协议存在未尽事宜时，夫妻双方可在平等、自愿且协商一致的基础上签订补充协议，补充协议和原婚前协议效力等同，能对未明确的事项进行清晰界定，保障双方权益。 （2）若双方无法达成补充协议，法律会介入处理，依据公平、合理等原则，结合实际情况判定夫妻双方权利义务，确保处理结果公正合理。 （3）若婚前协议约定了争议解决方式，如仲裁或诉讼，当出现未尽事宜引发的纠纷时，就需按照约定方式解决，以维护协议的严肃性和规范性。 提醒： 签订补充协议时要确保双方真实意愿，依据法律处理时应了解相关法律规定。不同案情解决方案有别，建议咨询以进一步分析。律图案源助手
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合同不续签2n赔偿金具体金额是多少[律师回复] 1.2N赔偿金是用人单位违法解除或终止劳动合同时，按经济补偿标准二倍向劳动者支付的赔偿。合同到期不续签一般用N补偿，特定违法终止情形才适用2N赔偿。N根据劳动者工作年限和月工资计算，工作每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年按一年算，不满六个月支付半个月工资，月工资是劳动合同解除或终止前十二个月平均工资，2N赔偿金是N经济补偿数额乘以2。 2.解决措施和建议： -劳动者应了解自身权益，留存好劳动合同、工资条等相关证据。 -当遭遇用人单位违法解除或终止合同，可先与单位协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。 -用人单位应依法依规处理劳动关系，避免违法解除或终止合同带来的高额赔偿风险。律图案源助手
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律师说法·综合
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
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2024新农合报销生孩子比例是多少新农合报销生孩子比例是剖腹产新农合报销比例：报销起付线为2000元;2000元医疗费用≤7000部分，按45%报销;医疗费用7000部分按65%报销。顺产新农合报销比例：在乡级定点医疗机构住院的，实行限价内定额补助300元;在县级及以上定点医疗机构住院的，新农合定额补助450元。新农合生孩子报销各地报销政策有细微出入，建议大家拨打当地的社保局服务热线或者拨打相关电话进行详情咨询。10w+浏览 2024-11-11
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合同解除的效力如何计算合同解除后，没履行的就别再履行啦；已经履行过的呢，要看履行的情况和合同的性质哦，当事人可以要求恢复原状或者采取别的补救办法，还能有权要求赔偿损失呢。要是合同因为违约而解除啦，那有解除权的人就可以让违约方承担违约责任哟。1k浏览 2024-11-11
合同终止
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