劳动纠纷 法律问答
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人员已离职社保未减员该如何解决[律师回复] 人员离职了，但社保没减员，该怎么解决呢？ 可以先和离职人员沟通。跟他讲清楚情况，如果因为没及时减员，公司多交了社保费，双方可以协商，离职人员承担个人部分费用，公司承担单位部分，之后再办理减员。 接着要准备材料去办理减员。一般得准备离职证明、社保减员表这些相关材料，然后到当地社保经办机构申请办理社保减员手续。要注意，社保减员手续是在每月规定的办理时间内进行的，得抓紧去办。 要是因为没及时减员，多交了社保费，还能向社保经办机构申请退回多缴的部分。不过不同地区的申请流程和要求不一样，通常要提交退费申请和相关证明材料，等审核通过了，社保经办机构就会把多缴的费用退回来。 要是离职人员不配合，或者有其他纠纷，那就可以考虑走法律途径。比如向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求离职人员返还公司多缴纳的社保费用。 为了避免以后再出现这种情况，公司得完善内部管理制度，员工离职的时候，要及时办理社保减员手续。浙江法务
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员工离职后社保该如何办理转出[律师回复] 员工离职后，社保转出该怎么办？下面就来介绍不同情况的处理办法。 单位方面，在员工离职后的十五天内，要去当地社保经办机构给员工办理社保减员，停止缴纳社保费，同时得提供离职证明这类能证明双方解除劳动关系的材料。 员工个人分两种情况。要是去了新单位工作，得先让新单位开社保接收函，然后带着身份证、离职证明、社保接收函等材料，到原参保地的社保经办机构申请转出社保。原社保机构审核通过后，会给出参保缴费凭证，员工把凭证给新单位，由新单位到当地社保经办机构办理转入。 如果离职后打算以灵活就业人员身份继续参保，在原单位完成减员后，带上身份证、户口本等材料，到当地社保经办机构申请灵活就业社保参保登记，把社保关系转成个人缴纳。 另外，随着社保信息化发展，部分地区能在线上平台办理社保转出和转入，像当地社保部门官网、手机APP等，操作简单又方便。绍兴法务
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律师说法·劳动纠纷
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仲裁主播违约，怎样处理更妥当若要仲裁主播违约，可按以下步骤处理：一是收集证据，包括合同及主播违约行为记录，如聊天记录、直播视频等；二是向约定仲裁机构提交仲裁申请，申请书需写明当事人信息、仲裁请求及事实理由；三是积极参与仲裁程序，按时参加庭审并清晰阐述观点；四是若主播不履行裁决，可向法院申请强制执行以实现自身权益。1.1k浏览
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要怎样申请仲裁费用的减免申请仲裁费用减免，需符合相关条件，如当事人确有经济困难等。一般要向仲裁机构提交书面申请，说明申请减免的理由，并附上能证明经济困难的材料，如低保证、失业证明等，经仲裁机构审核通过后，方可获得仲裁费用的减免。2k浏览
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仲裁执行后金额仍不足的,可否追加被执行人仲裁执行后金额仍不足时，在符合法定情形下可以追加被执行人。如被执行人为个人独资企业、合伙企业等，可追加其投资人、普通合伙人等；若被执行人公司存在未足额出资、抽逃出资等情况，也能追加相关股东。追加需严格按法定程序进行。1.8k浏览
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