劳动纠纷法律问答
秒问律师
个人中心
更多服务
劳动纠纷
法律问答
65.2
万
解答量
1166
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18
万+
认证律师
15
亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
99%用户选择
咨询我
综合排序
铜官区
劳动关系
综合排序
最新排序
不限
铜官区
郊区
义安区
枞阳县
全部擅长
工资福利
社保纠纷
劳务派遣
劳动合同
劳动关系
劳动保障
劳动争议
劳动仲裁
老员工辞工有没有补贴
[律师回复] 通常情况而言,若在工作关系中,年资较长之员工出于个人原因提出离职,而用人单位在此过程中并无明显过错,那么此类情况下,雇主无需向该名员工提供任何形式的补贴或赔偿。然而,倘若用人单位未能依照劳动合同所规定的义务,为员工提供充分的劳动保护措施或良好的工作环境,亦或是未能按时足额地支付员工应得的薪资待遇,甚至是违反了相关法律法规,未能为员工缴纳法定的社会保险费用等等,从而导致员工不得不选择离开公司,那么在这种情况下,员工有权向用人单位索取相应的经济补偿。
律图铜陵
3解答
3.2w浏览
员工辞职公司要扣钱怎么办
[律师回复] 若现有员工严格遵循法定离职程序提交辞呈,那么公司以任何名义扣除员工薪酬都属非法行为。无论员工是否提前通知所在单位(通常有法定期限为30日的书面通知规定),只要他们在任期内并未对企业产生经济损失,企业便无权据律扣款。如果您对此问题有所疑虑或异议,建议您首先与相关公司进行友好协商,询问他们扣除工资的具体原因及法律依据。倘若协商无效,您还可选择向当地劳动监督管理部门反映情况寻求帮助;或是根据现行相关法规向劳动争议仲裁机构提起申诉。
律图阜阳
3解答
3.2w浏览
劳动法关于开除员工的规定有哪些
[律师回复] 在处理工作人员离职事宜时,雇主方需遵循特定法律限制条件以确保合规性。譬如说,若员工表现出大胆违反企业内部规定的严重行为;或者严重侵犯其职务职责并从中获得个人利益,对公司财产和声誉带来无法挽回的损失;又或是被依法定罪承担刑事责任等等,雇主方可依据相关法律法规进行解聘。 然而,在此过程中,雇主必须提供确凿的证据以证实员工确实存在此类不当行为。 此外,若决定与劳动者解除劳动关系,雇主需要提前向所在工会通报具体原因。
律图宣城
3解答
4.2w浏览
企业裁员孕妇赔偿标准是什么
[律师回复] 当企业实施裁员计划时,处于孕期阶段的员工被视为需要受到特别保护的人群。按照相关法律条款规定,企业必须尊重并严格遵守这一原则禁止裁减孕期员工。 然而若不幸遭遇违法裁员行为,各位处于孕期的员工有权要求恢复原有的工作岗位或者申请企业向其支付赔偿金。而赔偿金额一般会设定为经济补偿标准的双倍。具体而言,经济补偿金应当根据员工在本企业所服务的年限予以确定,每满一年即支付一个月的工资作为补偿。对于服务时间超过六个月但不足一年的员工,将按照一年的标准进行计算;而对于服务时间未达到六个月的员工,则需支付半个月的工资作为经济补偿。
亳州法务
3解答
4.8w浏览
员工被辞退补偿流程怎么走
[律师回复] 首先,用人单位务必预先以书面形式通知雇员有关的解职决定,同时详细解释其解职缘由。紧接着,双方需要针对赔偿问题展开磋商,这其中涵盖了计算赔偿数额、确定赔偿方式等环节。一般而言,赔偿金的计算是根据雇员的服务年限以及每月的薪资水平来计算得出的。在最终敲定赔偿金额之后,用人单位须严格履行义务,及时支付相关款项。若双方始终未能就赔偿事宜达成一致意见,雇员可选择向劳动监察部门提出申诉或者申请劳动仲裁。
律图宿州
3解答
4.6w浏览
点击查看更多
换一换
不懂就问
没有签劳动合同怎么维权
公司开源节流劝退人员,需要补偿吗
合同约定中途辞职,要赔偿违约金合法吗
不服劳动仲裁结果怎么办
续签劳动合同降低待遇怎么处理
双方共识被解雇,索赔金额应拿多少
还有更多问题?
直接咨询律师
律师说法·劳动纠纷
不动产权证书与房产证的区别是什么
不动产证和房产证的区别是证件名称不一样,制作机关不一样,产权证书的编号也不一样,通俗点来说不动产权证书是将房产证和土地使用证两证合一的。而房产证的话只能代表房子的产权归属,房产证是由房管局制作的,不动产权证书由国土部门制作。
3.5w
浏览
2024-11-11
律图法律咨询
问题相似?
立即咨询
《劳动法》关于请事假的规定有哪些?
员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假,事假为无薪假,事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是:月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是:月基本工资/21.75天/8小时。
10w+
浏览
2024-11-11
律图法律咨询
问题相似?
立即咨询
劳动合同未约定工资支付日期合法吗?
劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的,用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定:“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”
1.5w
浏览
2024-11-11
律图法律咨询
问题相似?
立即咨询
查看全部知识
问题没解决?
125200
人选择咨询律师
当前3176
位律师在线
平均
3
分钟响应
99
%好评
您好,我想咨询劳动纠纷的法律问题
一键咨询
马鞍山用户3分钟前提交了咨询
160****6162用户4分钟前提交了咨询
合肥用户3分钟前提交了咨询
156****8680用户4分钟前提交了咨询
蚌埠用户4分钟前提交了咨询
芜湖用户1分钟前提交了咨询
黄山用户1分钟前提交了咨询
170****2856用户1分钟前提交了咨询
宿州用户1分钟前提交了咨询
156****6118用户3分钟前提交了咨询
淮北用户1分钟前提交了咨询
宿州用户4分钟前提交了咨询
151****3220用户2分钟前提交了咨询
148****0658用户1分钟前提交了咨询
141****7531用户1分钟前提交了咨询
137****0004用户4分钟前提交了咨询
芜湖用户1分钟前提交了咨询
145****4168用户4分钟前提交了咨询
宣城用户2分钟前提交了咨询
152****2714用户3分钟前提交了咨询
131****6404用户4分钟前提交了咨询
蚌埠用户2分钟前提交了咨询
六安用户4分钟前提交了咨询
161****6414用户3分钟前提交了咨询
淮南用户3分钟前提交了咨询
淮南用户2分钟前提交了咨询
170****4010用户2分钟前提交了咨询
162****4555用户4分钟前提交了咨询
黄山用户1分钟前提交了咨询
168****7363用户2分钟前提交了咨询
六安用户4分钟前提交了咨询
合肥用户1分钟前提交了咨询
134****5600用户4分钟前提交了咨询
安庆用户4分钟前提交了咨询
安庆用户3分钟前提交了咨询
六安用户1分钟前提交了咨询
140****0060用户3分钟前提交了咨询
黄山用户4分钟前提交了咨询
马鞍山用户4分钟前提交了咨询
150****6873用户3分钟前提交了咨询
150****7515用户3分钟前提交了咨询
宣城用户4分钟前提交了咨询
合肥用户3分钟前提交了咨询
150****1448用户3分钟前提交了咨询
池州用户4分钟前提交了咨询
142****1326用户4分钟前提交了咨询
池州用户4分钟前提交了咨询
池州用户4分钟前提交了咨询
宿州用户3分钟前提交了咨询
141****6823用户4分钟前提交了咨询
175****7753用户2分钟前提交了咨询
138****8361用户4分钟前提交了咨询
阜阳用户1分钟前提交了咨询
170****6781用户1分钟前提交了咨询
157****5183用户1分钟前提交了咨询
150****1631用户1分钟前提交了咨询
宣城用户3分钟前提交了咨询
滁州用户3分钟前提交了咨询
淮北用户3分钟前提交了咨询
宿州用户1分钟前提交了咨询
147****7417用户1分钟前提交了咨询
芜湖用户2分钟前提交了咨询
黄山用户2分钟前提交了咨询
蚌埠用户3分钟前提交了咨询
阜阳用户3分钟前提交了咨询
池州用户4分钟前提交了咨询
安庆用户1分钟前提交了咨询
铜陵用户4分钟前提交了咨询
黄山用户4分钟前提交了咨询
160****2354用户3分钟前提交了咨询
六安用户3分钟前提交了咨询
154****5474用户1分钟前提交了咨询
177****6070用户3分钟前提交了咨询
176****0451用户3分钟前提交了咨询
145****4544用户2分钟前提交了咨询
黄山用户1分钟前提交了咨询
滁州用户2分钟前提交了咨询
173****5181用户4分钟前提交了咨询
176****1535用户3分钟前提交了咨询
宣城用户3分钟前提交了咨询
176****5058用户2分钟前提交了咨询
135****8534用户2分钟前提交了咨询
151****1313用户2分钟前提交了咨询
152****8756用户1分钟前提交了咨询
134****6587用户4分钟前提交了咨询
池州用户2分钟前提交了咨询
130****1023用户4分钟前提交了咨询
155****7652用户3分钟前提交了咨询
黄山用户2分钟前提交了咨询
135****5460用户4分钟前提交了咨询
131****3630用户3分钟前提交了咨询
175****1828用户1分钟前提交了咨询
合肥用户3分钟前提交了咨询
132****3532用户4分钟前提交了咨询
176****4065用户1分钟前提交了咨询
滁州用户1分钟前提交了咨询
六安用户4分钟前提交了咨询
132****1783用户4分钟前提交了咨询
158****2603用户3分钟前提交了咨询
167****8777用户1分钟前提交了咨询
问题
没解决?
试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
律图
>
法律咨询
>
劳动关系咨询
向专家律师咨询法律问题
电话咨询
在线咨询
仅剩2个名额
顶部
律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
每一位律师的执业资质经由律图专业团队严格审核(三重认证审核),力求找到专业律师,为用户的法律需求保驾护航。
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
律师很有耐心,对我的疑问都解答得很清楚详细,回复也很及时,非常值得推荐哟
133****1871
律师很有耐心,对我的疑问都解答得很清楚详细,回复也很及时,非常值得推荐哟
131****8778
律师非常负责,为我一一解答我不懂的问题,非常感谢!
187****2174
好律师,安心问
立即咨询
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询
24h在线
18
万+
认证律师
15
亿+
普法人次
9
秒
最快响应
立即咨询
(问题解决率99%)
推荐使用
继续换一换
请确认咨询信息
温馨提示:若脱离平台进行转账或付费将不受平台保障
电话咨询
律师
深度沟通20分钟,问题解决率99%
解答不限次数,服务时间内无限次追问
律师一对一电话服务,提供专业指导建议
服务类型:
联系电话:
手机号已加密,律师将无法获取您的真实手机号
若律师未及时响应,平台将推荐优选律师为您服务
推荐勾选