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深圳户口社保最低缴费基数是多少[律师回复] 解析： 在关于社会保障方面的政策规定中，关于养老金保险部分，明确指出员工上个自然月的工资总额应作为计算依据。 其上限为参照上一年省级范围内全口径城镇单位就业人员的月平均工资水平（即6756元人民币）的三倍设定； 而下限则是以本地的最低工资标准为准。 对于生育保险部分，同样要求以员工上个自然月的工资总额作为计算基础。 具体而言，其最高额度为参照深圳市上一年度在岗职工月平均工资的三倍设定； 而最低额度则是以当地的最低工资标准为准。 至于工伤保险部分，同样要求以员工上个自然月的工资总额作为计算基础。 具体而言，其上限为参照上一年省级范围内全口径城镇单位就业人员的月平均工资水平（即6756元人民币）的三倍设定； 而下限则是以本地的最低工资标准为准。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。 职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。 第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。 职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。法律咨询顾问
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2024年新的五级分类具体规定是什么[律师回复] 解析： 信贷五级分类制度是指各大商业银行依照借款人的实际偿还能力，针对贷款质量进行的五个等级划分。 这其中，风险程度由低到高依次为： 正常、关注、次级、可疑以及损失，其中后三者被归类为不良贷款。 具体来说： 1.正常贷款： 当借款人与银行签署相关合约并按照约定时间履行还款义务时，该笔贷款的损失率为零。 2.关注贷款： 此类贷款中，借款人具备还款能力，但存在对其还款产生负面影响的潜在因素。 若这些因素持续存在，将会对借款人的偿债能力构成威胁，此时贷款的损失率不超过5%。 同时，如果本金或利息发生逾期（包括展期在内）达90天（含）及以上，也将被归入关注贷款类别。 3.次级贷款： 在此类贷款中，借款人的还款能力已经出现显著下滑，无法全额偿还贷款本息，需要借助抵押资产或其他方式来筹集资金以完成还款。 预计贷款损失率将介于30%-50%之间。 此外，如果本金或利息逾期91天至180天（含），同样将归入次级贷款类别。 4.可疑贷款： 这类贷款中的借款人无法足额偿还贷款本息，即便提供了抵押物或担保措施，仍可能导致贷款损失。 预计贷款损失率将在50%-75%之间。 若本金或利息逾期181天以上，则将被归入可疑贷款类别。 5.损失贷款： 在这种情况下，借款人几乎丧失了偿还贷款本息的可能性，贷款必然面临损失。 对于这类贷款，银行将在完成必要的法律程序之后予以注销，预计贷款损失率将在75%-100%之间。 法律依据： 《中华人民共和国商业银行法》第七条 商业银行开展信贷业务，应当严格审查借款人的资信，实行担保，保障按期收回贷款。 商业银行依法向借款人收回到期贷款的本金和利息，受法律保护。1解答 4.5w浏览
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交了社保没到退休年龄身故了怎么办[律师回复] 解析： 如遇员工在尚未达到法定退休年龄便不幸离世的情况，其养老保险个人账户内的余额可由其法定继承人或特定收益者予以继承。 此项权益可由社会保险经办机构一次性地付与之。 而当员工因非工伤事故而去世时，还能额外申请养老基金支付部分丧葬费用以及遗属安慰金等福利待遇，或者是将其养老缴纳的个人部分及其所产生的利息全部归还给家属。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第十四条 个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。 第十七条 参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧前失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。法律咨询顾问
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社保个人账户余额提取怎么操作[律师回复] 解析： 社保卡内资金使用之方法概述如下： 首先，从员工医保保费构成来看，它由两大部分组成，即员工个人缴费与用人单位缴费。 在这之中，员工仅需承担医疗保险及养老保险两项费用的缴纳义务。 因此，社保卡中涉及到的余额，仅限于医疗保险及养老保险的相关费用； 其次，无论是养老保险还是医疗保险，其个人缴费部分均将直接计入个人账户，而企业所缴纳的部分则主要划入统筹账户； 再者，尽管各地对于社保卡内资金的提取规定各不相同，但总体而言，绝大多数地区的社保卡内资金并无法进行提取。 然而，仍有两个地区较为特殊，分别为北京市以及天津市。 具体来说，北京市现行的医保政策并非将费用直接存入社保卡，而是设立了一个独立的医保存折，持有人可凭借该医保存折前往北京银行进行现金提取； 此外，天津市的参保人员亦可将个人账户医保费的70%进行提取。 综上所述，社保卡内能够进行提取的资金仅限于医保费用，且仅限于以上两个地区的特定情况下才得以实现。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。 职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。法律咨询顾问
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四川省工厂加班基数怎么算[律师回复] 解析： 关于工人们加班增加工资的额度问题，其基础的计薪金额应基于正常工作日的工作酬劳。 依照现行法律法规，企业有责任和义务在法定标准工作时间以外，根据自身与员工签订的劳动合同中所明确约定的每小时工资标准的150%来额外支付工人薪酬。 如果企业将工人调动至周末进行工作，但未能提供相应的补休机会，那么就需要按照劳动合同中规定的每日或每小时工资标准的200%来支付工人薪酬。 而当企业要求工人在法定节假日进行工作时，则必须按照劳动合同中规定的每日或每小时工资标准的300%来支付工人薪酬。 法律依据： 《中华人民共和国劳动法》第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。法律咨询顾问
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律师说法·劳动纠纷
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个人缴纳养老保险需要什么手续自己缴纳养老保险的时候需要携带的手续主要就是户口本，身份证，养老保险的缴费地点当然就是当地的社保机构，不过，以个人身份参加养老保险的保费就因地而异了。当地的社保中心会提供几个不同的缴费档次，按照现在的政策是交的越多退休后领的越多。2.3w浏览 2024-05-11
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用人单位社会保险登记表填写模板的表格内容有哪些？用人单位社会保险登记表填写模板的表格内容有，单位的名称，还有登记类型、再者就是组织机构代码证、工商登记的信息、参保单位的法定代表人、单位的地址等，这都是需要由单位来进行填写。5.2k浏览 2024-05-11
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2024医疗保险缴费年限是多久？城镇职工医疗保险的医疗缴费年限是根据你缴费月数来计算的。1、累计缴纳医疗保险费男满25年，女满20年，当地医疗保险成立起以前的工龄算视同年限。2、实际缴纳医疗保险费满10年也就是120个月。8.8w浏览 2024-05-11
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