综合 法律问答
413
万
解答量
5771
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
下班回家车祸死亡算工伤吗[律师回复] 解析： 员工在职期间，若遭遇了非个人过失造成的交通事故，那么这类事故便可被视为工伤范畴。 依据相关规定，职工以下情形将被视作工伤： （1）在工作时间及工作区域内，因职务行为不幸遭受事故伤害； （2）工作时间前后于工作区域内，从事与本职工作相关的准备或收尾工作时遭受事故伤害； （3）在工作时间及工作区域内，由于履行职责而遭到暴力或其他突发情况的意外伤害； （4）患有职业病； （5）因公务出差期间，由于职务原因受伤或因事故失踪； （6）在上下班路途中，因非个人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故所受伤害； （7）法律、行政法规规定应被认定为工伤的其他特殊情况。 法律依据： 《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。法律咨询顾问
1解答 4.1w浏览 -
强奸罪一般赔偿多少[律师回复] 解析： 在此案件中，并无明确的赔偿金额上限。如果加害人希望能获得受害者的宽恕与谅解，那么他们往往会在经济上向后者提供一定的补偿来表达诚意。从普遍意义上看，十万到二十万数额之间的赔付属于较为常见和合理的范围。 然而，如果受害者坚持不愿意原谅加害人，那么提出的赔偿金额大约在五万元是比较恰当的数字。 至于犯罪嫌疑人是否涉及到任何法定的加重情节，法院将会根据相关法律法规，依法判决被告人三年至十年不等的有期徒刑。 法律依据： 《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百零一条 被害人由于被告人的犯罪行为而遭受物质损失的，在刑事诉讼过程中，有权提起附带民事诉讼。 被害人死亡或者丧失行为能力的，被害人的法定代理人、近亲属有权提起附带民事诉讼。 如果是国家财产、集体财产遭受损失的，人民检察院在提起公诉的时候，可以提起附带民事诉讼。 受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。法律咨询顾问
1解答 4.8w浏览
-
盗窃撤诉后会判刑吗[律师回复] 解析： 虽然涉案人员仍将面临法律责任追究，然而在刑罚裁量过程中，可为其适度予以从宽或减轻的考虑空间。关于盗窃犯罪的立案标准问题，我国《中华人民共和国刑法》（2017修正）第二百六十四条予以明确规定：盗窃公共或私人财物，数额达到一定程度，或者存在多次盗窃、入室盗窃、携带武器盗窃以及扒窃等行为者，应判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，同时并处或单独罚金；若盗窃数额巨大或具有其他严重情节者，则应判处三年以上十年以下有期徒刑，并处相应罚金；而对于盗窃数额特别巨大或具有其他特别严重情节者，则应判处十年以上有期徒刑乃至无期徒刑，并处以罚金或没收全部财产。 因此，盗窃罪的立案标准主要是依据盗窃金额大小或是否存在多次盗窃、入室盗窃、携带武器盗窃以及扒窃等行为来确定的。 法律依据： 《中华人民共和国刑法》第二百六十四条 盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。法律咨询顾问
1解答 4.6w浏览
-
累犯监视居住收监的几率有多大[律师回复] 解析： 被赋予监视居住权利以及坐班牢狱之概率二者之间实际上并无直接关联，监视居住乃是由人民法院、人民检察院及公安机关为限制个人人身自由所实施的一项强制性举措，这意味着公安机关、人民检察院以及人民法院为了确保刑事诉讼的顺利展开，将会针对刑事案件的犯罪嫌疑人、被告人人身自由采取必要的限制或剥夺举措。 法律依据： 《中华人民共和国刑法》第七十四条 人民法院、人民检察院和公安机关对符合逮捕条件，有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以监视居住： (一)患有严重疾病、生活不能自理的; (二)怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女; (三)系生活不能自理的人的唯一扶养人; (四)因为案件的特殊情况或者办理案件的需要，采取监视居住措施更为适宜的; (五)羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取监视居住措施的。对符合取保候审条件，但犯罪嫌疑人、被告人不能提出保证人，也不交纳保证金的，可以监视居住。监视居住由公安机关执行。法律咨询顾问
1解答 5w浏览
-
什么是行政处罚,它有哪些种类[律师回复] 解析： 《中华人民共和国行政处罚法》对其所涵盖的行政处罚种类进行了明确的规范，共计七项。这七个行政处罚方式包括但不限于以下几个方面： （一）给予警告性惩罚； （二）对违法行为处以罚款； （三）没收违法所得与非法财物； （四）要求法定对象暂停生产经营； （五）暂时扣留或吊销相关许可证照； （六）对违法者实施行政拘留；以及（七）法律、行政法规规定的其他行政处罚措施。 法律依据： 《中华人民共和国行政处罚法》第九条 行政处罚的种类： (一)警告、通报批评; (二)罚款、没收违法所得、没收非法财物; (三)暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件; (四)限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业; (五)行政拘留; (六)法律、行政法规规定的其他行政处罚。法律咨询顾问
1解答 4.7w浏览
点击查看更多
律师说法·综合
-
合同到期房东乱涨房租合法吗？合法。房屋租金价格属于实行市场价，一般不受《价格法》调整。房东涨价的合法性在于看有无合同约定，一般而言，租房合同到期视为之前的房屋租赁合同终止要不违反国家法律和政策，房租价格属于出租人和承租人自行协商确定的范畴。3.4w浏览 2024-04-27
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
试用期没有签订劳动合同被辞退有补偿吗在公司上班，没有人可以直接上任，必须通过面试和试用期，但是试用期期间没有签合同怎么办呢?试用期没有签订劳动合同被辞退有补偿吗?毕竟关系到自身的利益，必须要好好地了解，学习这些，了解之后，才能最小化的减小自己的利益损失。2w浏览 2024-04-09
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
劳动合同法第四十六条规定的内容是什么《中华人民共和国劳动合同法》第46条规定的内容是公司需要向劳动者支付补偿金的情形，比如劳动者因为员工拖欠工资离职的，在员工因工负伤以后，尚在医学观察期间用人单位就单方面解除劳动合同的，都得支付补偿金。6.1w浏览 2024-03-06
合同纠纷
姚博律师
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询法律问题
一键咨询
189****7307
139****9239
183****9432
