合同事务 法律问答
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江西-陈永江...律师18分钟前解答了“合同事务”问题
江西-刘涛律师18分钟前解答了“合同事务”问题
江西-汪佳兴...律师6分钟前解答了“合同事务”问题
江西-洪乃乐...律师15分钟前解答了“合同事务”问题
江西-廖秋英...律师19分钟前解答了“合同事务”问题
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供货方违约责任怎么赔偿[律师回复] 在发生供方违约的情况下，赔偿方式通常主要包括以下几个方面：首先是确保能够继续切实履行供货义务；其次，采取必要且适当的补救措施以尽可能地减轻损失；最后是依据具体情况赔偿直接或间接损失。倘若在事先签署的合同中有明确规定违约金事项，那么相关的赔偿应该严格依照上述规定执行。而在未做任何约定的前提下，赔偿金额则需根据实际违约行为对另一方所造成的经济损失程度进行合理评估，相应的损失赔偿额应当与具体违约行为所引发的实际损失总额相当，这个总额不仅包括了已完成的合同义务的预期收益，还应当不超出违约方签订合同时可预见或应当预见到的违约行为可能给对方带去的潜在损失。律图萍乡
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律师说法·合同事务
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交通事故责任书去哪里开？公安机关交通管理部门应当自现场调查之日起十日内制作道路交通事故认定书。交通肇事逃逸案件在查获交通肇事车辆和驾驶人后十日内制作道路交通事故认定书。对需要进行检验、鉴定的，应当在检验、鉴定结论确定之日起五日内制作道路交通事故认定书。4.8w浏览 2024-11-11
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《劳动法》关于请事假的规定有哪些？员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假，事假为无薪假，事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是：月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是：月基本工资/21.75天/8小时。10w+浏览 2024-11-11
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
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